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  • 공무원연금공단, 내년부터 4급 직원까지 성과연봉제 확대
    공무원연금공단이 내년부터 4급 이상 일반 직원에까지 성과연봉제를 도입한다고 29일 밝혔다. 그동안 간부직 직원에만 적용하던 성과연봉제를 확대 실시하는 것으로, 적용 대상은 전체 인원의 11％(60명)에서 73％(350명) 수준으로 늘어난다. 공단 측은 노사 공동 태스크포스(TF)를 운영하며 도입 방안을 논의해 온 결과 지난 27일 다시 투표를 벌여 70％
    2016-05-29 13:34
  • 입법처 “공공기관 성과연봉제, 의도치 않은 결과 가져올 수도”
    정부가 올해부터 공공기관에 대한 성과연봉제 도입을 대폭 확대해 나가기로 한 가운데, 현재의 획일적 기준으로는 객관성을 담보하기 어렵다는 지적이 제기됐다. 국회 입법조사처는 11일 ‘공공기관 성과연봉제 확대의 주요 쟁점과 과제’ 보고서를 내고 “평가의 공정성이 담보되지 않은 상황에서 성과연봉제의 도입은 자칫 제도의 의도하지 않은 결과를 가져올 수 있다”고
    2016-03-11 10:31
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