일하고 싶은 분들이 마음 놓고 일터로 복귀할 수 있도록 돕겠습니다. 저출산 고령화로 인한 인구구조변화에 적극 대응하는 동시에 지속가능한 복지를 위한 연금제도 개혁도 시작하겠습니다. 깨어 있는 국민만이 '포퓰리즘'이라는 '복지의 타락'을 막을 수 있습니다. 국민과 함께 실현 가능한 좋은 복지 전략을 만들어나가겠습니다. 국민여러분,탈원전정책을 포함한 국가...
카시카리는 1일(현지시간) CBS와의 인터뷰에서 “가을에 많은 미국인들이 일터로 복귀해 고용시장이 강세를 보일 것이라는 게 기본 시나리오”라면서도 “문제는 델타 감염 우려에 고용 회복이 둔화할 수 있고 경제회복에도 차질이 생길 수 있다”고 말했다.
미국 중앙은행인 연방준비제도(Fed·연준)는 지난주 테이퍼링 논의에 착수했음을 밝혔다.
지난달 28일...
달라질 세상에 대응할 3가지 발전과제로는 △사람과 기술 중심의 혁신금융 확대 △고객관계, 수익구조, 업무방식의 전면적 혁신 △직원이 행복한 일터 만들기를 제시했다.
끝으로 윤 행장은 임직원의 초심에 대해 언급했다. 그는 “푸른 하늘로 비상하는 성공날개가 새겨진 IBK배지를 옷깃에 달았던 처음 그 마음으로 다시 시작하자”며 “혁신을 선도하고 기본에...
A 씨는 “내 자수성가 스토리를 담은 드라마를 구상하던 중 젊은 시절 일터에서 만난 적이 있는 주 씨를 우연히 다시 마주쳐 당시 이야기를 꺼냈는데 갑자기 욕설하며 폭행했다”고 주장한 것으로 전해졌다.
주 씨는 경찰 조사에서 폭행 혐의를 부인한 것으로 알려졌다. 하지만 경찰은 당시 목격자 등의 진술을 토대로 혐의가 인정된다고 판단했다.
건강관리와 상생 협력을 위해 실시간으로 건강 이상 징후를 모니터링할 수 있는 개인 맞춤형 헬스케어 솔루션 구축도 진행하는 등 택배기사와 상생할 수 있는 지원 방안을 지속해서 발굴하고 있다.
한진 관계자는 “터미널 자동화 투자확대를 통해 분류작업 대기시간 단축 등 근로 환경을 개선하고 건강하고 안전한 일터를 만드는 데 총력을 다할 계획”이라고 말했다.
영업제한으로 인한 손실을 최대한 보상해주는 손실보상법과 재난지원금 지원도 중요하지만, 피해 입은 일터를 하루빨리 정상화해 자생할 수 있는 기반을 만드는 것이 더욱 중요하다.
"조금만 더 참고 견뎌 달라", "힘을 모아달라"는 말은 무책임하다. 우리가 1년 반 동안 지금껏 힘을 모으지 않았고, 참고 견디지 않았던가.
2019년에는 조인성이 학교에 직접 방문해 아이들과 함께 테르미날리아 나무 묘목을 운동장에 심기도 했다.
재단 관계자는 “학교가 아닌 일터로 내몰렸던 아이들이 제자리를 찾고 저마다의 반짝이는 꿈을 그려가고 있다”며 “학교 건립을 넘어 아이들과 지역주민에게 희망과 미래를 선물해주신 조 씨에 깊이 감사드린다”고 했다.
“우리 회사와 맞지 않는 부분이 있어 함께 일을 할 수 없습니다”
박재영(28, 가명) 씨는 정규직으로 취업한 지 10일 만에 회사를 떠나야 했다. 출근길에 그의 애인과 손을 잡고 회사 앞까지 왔는데, 회사 사장과 마주쳤다. 이날 박 씨는 사장으로부터 “젊을 때 성소수자 커플을 할 수는 있지만, 나이 들면 바뀐다”는 등의 말을 반복해서 들어야 했다. 같은 날 퇴근 무렵...
하지만 성소수자들을 향한 차별과 폭력은 일터를 넘어 학교, 주거, 선거 등 일상 곳곳에 존재한다. 이투데이가 만난 성소수자들은 차별이 만연한 일상에선 공정한 경쟁이 불가능하다고 지적했다.
지난달 27일, 서울에서 열린 ‘서울퀴어문화축제’의 슬로건 역시 ‘차별의 시대를 불태워라’였다. 이날 퀴어퍼레이드의 참석자들은 ‘차별금지법’ 제정을 촉구하며...
페이스북은 2014년 20억 달러에 가상현실(VR) 제품을 개발사 오큘러스를 인수한 것을 시작으로 메타버스와 관련된 기술에 집중 투자하고 있다. 2019년에는 가상공간에서 아바타를 만들어 이용자들끼리 어울리고 채팅하는 ‘페이스북 호라이즌’을 출시했고, VR 기술을 활용해 일터를 만드는 ‘인피니트 오피스’를 개발 중이다.
노웅래 의원은 최고경영진의 이러한 태도가 네이버를 폭언·폭행·성희롱 등이 난무하는 일터로 만들었다고 꼬집었다. 고용노동부가 자체근로감독을 통해 임원을 제외한 네이버 전 직원을 대상으로 직장 내 괴롭힘, 근무환경 등에 대한 설문조사를 한 결과, 전체 직원 4명 중 1명 이상인 1045명이 지난 6개월 동안 한 번 이상 직장 내 괴롭힘을 겪었다고 응답했다....
올해로 10번째 발간된 보고서에서는 △지속가능경영 체계 △제품가치 혁신 △환경영향 최소화 △안전한 일터 △임직원 성장 및 행복 △지속가능한 공급망 등을 포함해 총 11가지 핵심 이슈를 중심으로 다양한 활동과 성과들을 담았다.
특히 글로벌 화두인 ESG 경영을 강조하고 성과 및 콘텐츠를 보다 쉽게 활용할 수 있도록 ‘ESG 팩트북(ESG Factbook)’ 섹션을...
LG전자는 ‘모두를 위한 지속가능한 일터’를 만들기 위해 노력한다. 안전하면서도 일과 삶이 조화를 이루는 근무환경을 조성해 구성원의 만족도를 높이고 있다. 또 회사 내 사업장과 협력회사의 공급망 위험요소를 사전에 파악해 개선하고 있다.
LG전자는 사회와 기업이 공존하는 포용적 사회도 지향한다.
친환경 사회적기업의 지속가능한 성장을 돕는...
고용노동부가 20일 '일터 열사병 주의보'를 발령했다. 이날 오전 10시를 기해 폭염위기경보가 '주의'에서 '경계' 단계로 격상된 데 따른 것이다.
이에 따라 고용부는 각 사업장에 물‧그늘‧휴식 등 열사병 예방 3대 기본수칙을 철저히 이행할 것을 당부했다.
기본수칙을 보면 사업주는 근로자의 열사병 예방을 위해 식수와 그늘을 제공하고, 폭염특보 발령 시...
올해 주제는 ‘상공인의 일터, 그리고 삶’이다. 기업, 근로자 등 상공인을 주제로 찍은 사진이면 출품할 수 있다.
일반 부문에는 응모 제한이 없고, 언론 부문은 현역 사진기자만 가능하다. 1인당 출품 수 제한은 없다. 출품료는 1점당 1000원이며, 출품료 수익은 사회공헌기금 등으로 쓰인다.
심사기준은 공모주제에 대한 참신성, 희귀성, 작품성 등이다. 컴퓨터...
설문조사서 근로자 83%가 재택 병행 원해 급여와 복리후생, 승진 체계 등에 변화 필요 하이브리드 체제서 관리자 역할 더 중요해져
신종 코로나바이러스 감염증(코로나19) 대유행이 끝나도 전 세계 기업들의 일터는 이전과 전혀 다를 것으로 보인다. 재택근무에 익숙해진 직원들의 사무실 복귀를 설득하는 게 쉽지 않은 탓이다. 기업들은 급여와 복리후생, 직원 관리 등을...
업계 관계자는 “임직원의 워라밸을 높일 수 있는 다양한 복지제도를 통해 누구나 입사하고 오래 다니고 싶은 일터로 만들기 위해 노력하고 있다”라며 “많은 시간을 회사에서 보낼 수밖에 없는 만큼 삶의 질 향상에 도움이 될 수 있는 복지 프로그램들을 계속해서 개발할 계획”이라고 전했다.
기존 수급자에 더해 코로나19 4차 유행으로 일터를 잃은 신규 실업급여 신청자가 더 늘어나게 되면 실업급여 지급액 증가는 불가피하다.
고용부는 현재 고용 개선세가 지속될 수 있도록 올해 2차 추가경정예산안을 통해 청년 일자리 지원, 직업 훈련 강화 등 40만 명 이상 규모의 고용 회복을 지원한다는 방침이다.
이어 “주점이나 유흥시설, 대학, 기숙사, 학교나 학원과 노래 연습장,실내 체육시설, 위험도 높은 일터 등에서 집중적으로 선제검사를 하겠다”고 덧붙였다.
특히 “최근에는 이스라엘과 백신 스와프를 통해서 들어온 물량들은 서울과 경기에 집중적으로 배분을 해서 각 지자체가 그분들에게 선제적으로 접종할 수 있도록하겠다”고 말했다.
방역 수칙도 강화된다....