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  • 변우석 논란 아직인데 또…'과잉 경호', 왜 하필 '공항'일까? [이슈크래커]
    변우석 논란 아직인데 또…'과잉 경호', 왜 하필 '공항'일까? [이슈크래커]
    이 밖에도 지난해 말엔 그룹 NCT 드림 경호원이 인천국제공항 제1터미널에서 30대 여성 팬을 밀쳐 늑골 골절상을 입힌 혐의(업무상 과실치상)로 검찰에 송치됐고요. 보이넥스트도어 경호원도 촬영 중인 여성 팬을 거칠게 밀어 넘어뜨려 소속사 측에서 사과했습니다. 과잉 경호 논란, 공통점은 장소?…'공항 패션'이 문제인가 수면 위로 떠오르지 않았을 뿐이지, 경호...
    2024-07-24 16:50
  • "韓임시고용 비중, OECD 평균 4배…연공성 임금 완화해야"
    "韓임시고용 비중, OECD 평균 4배…연공성 임금 완화해야"
    한 연구위원은 "고령사회가 다가왔음에도 불구하고, 남성 50대 이후 조기퇴직 및 여성 30대 후반 이후 경력 단절 등이 여전히 심각하며, 55~64세 임금근로자 중 임시고용 비중은 경제협력개발기구(OECD) 평균의 약 4배에 달하는 상황이 지속되고 있다"고 밝혔다. 이어 "이는 주로 노동시장의 구조적 요인으로 인해 정규직 노동수요가 부족한 데에...
    2024-07-15 15:00
  • 황혼기 아닌 제2 황금기 ‘슈퍼에이지’ 시대가 온다 [스마트파워 시니어]①
    황혼기 아닌 제2 황금기 ‘슈퍼에이지’ 시대가 온다 [스마트파워 시니어]①
    1967년 세계 최초로 고용 연령 차별 금지법을 만든 미국에서 최근 IBM은 연령 차별 행위로 제소당해 수백만 달러 합의금을 물었다. 독일과 영국도 일반평등대우법(2006), 평등법(2010)을 각각 통과시키면서 정년퇴직 제도를 폐지했다. 일본 미쓰비시 그룹이 2016년 설립한 자회사 MHI 이그제큐티브 엑스퍼트 주식유한회사는 전 직원이 은퇴 연령을 넘겼다. 미쓰비시...
    2024-01-05 06:00
  • [논현로] 초고령사회, 제도정비 시급하다
    [논현로] 초고령사회, 제도정비 시급하다
    30대 초반(30~34세) 남녀의 미혼비율 또한 절반을 넘어 56.3%를 기록하였다고 한다. 고령화가 빠른 속도로 진행되고 있는 우리 경제에 큰 충격이 아닐 수 없다. 미혼율의 증가는 저출산과 더불어 고령화를 가속하는 원인이 되기 때문이다. 올해의 합계출산율이 0.7을 넘기지 못할 것이라는 전망은 2025년으로 예상하고 있는 초고령사회(65세 이상 인구비중 20% 초과)로의...
    2023-12-08 05:00
  • [CEO 탐구생활] 햄버거 론칭에 레저·로봇까지…‘한화 샛별’ 김동선
    [CEO 탐구생활] 햄버거 론칭에 레저·로봇까지…‘한화 샛별’ 김동선
    20~30대 젊은 층으로 서울, 경기 등 외지에서 속초를 찾은 것으로 알려졌다. 행사 전후 설악 쏘라노는 전 객실(1500실)이 예약 마감됐고, 전통시장 등 인근 명소에 관광객이 몰렸다는 전언이다. 한화호텔앤드리조트 관계자는 "워터밤 축제를 통해 젊은 고객 유치는 물론 지역 경제 활성화에도 크게 기여했다"며 "관광객 유입 및 고용 효과 등을 고려하면...
    2023-11-27 05:10
  • 수원특례시, 탑동 이노베이션밸리 기업유치 설명회 성황…60여 기업 참여
    수원특례시, 탑동 이노베이션밸리 기업유치 설명회 성황…60여 기업 참여
    탑동 이노베이션밸리800명 고용창출 효과1900억 원 규모 경제효과 기대 수원특례시가 '탑동 이노베이션밸리' 조성 계획을 발표했다. 7일 수원시에 따르면 지난 6일 수원컨벤션센터 컨벤션 1홀에서 ‘탑동 이노베이션밸리 기업유치 설명회’를 개최했다. 이 자리에서 이재준 수원특례시장은 “탑동 이노베이션밸리 조성사업은 수원시가 첨단과학 연구도시로...
    2023-07-07 10:24
  • "삼성ㆍSKㆍ현대차ㆍLG, 30대 그룹 자산 절반 이상 차지"
    "삼성ㆍSKㆍ현대차ㆍLG, 30대 그룹 자산 절반 이상 차지"
    30대 그룹의 전체 고용 인원은 2008년 93만2485명에서 2022년 140만724명으로 50.2% 증가했다. 이 중 4대 그룹이 차지하는 비중은 2008년 47.7%(44만5146명)에서 지난해 53.2%(74만5691명)였다. 한편 삼성그룹의 자산총액은 2008년 174조8860억 원에서 2022년 486조4010억 원으로 증가했으며 30대 그룹에서 차지하는 비중도 18.8%에서 20.5%로 1.7%포인트...
    2023-06-27 10:20
  • “삼성전자가 한대요” ‘주 4일제’ 확산할 수 있을까 [이슈크래커]
    “삼성전자가 한대요” ‘주 4일제’ 확산할 수 있을까 [이슈크래커]
    현대차그룹은 2019년부터 5단계였던 직급을 ‘매니저’, ‘책임매니저’ 등 2단계로 축소·통합하고 승진 연차를 폐지했습니다. 현대중공업그룹도 과장, 차장, 부장의 구분을 없애고 ‘책임’ 직급으로 일원화했죠. 또 삼성전자는 올해 2월부터는 수평 호칭 제도를 기존 직원에서 경영진과 임원으로까지 확대했습니다. 회장이나 사장, 팀장, 그룹장 등 직책과 직급을...
    2023-06-13 16:18
  • [CEO 칼럼] 지역소멸, SK E&S는 어떻게 대응했나
    [CEO 칼럼] 지역소멸, SK E&S는 어떻게 대응했나
    지속 가능한 청년의 일자리 창출과 이를 통해 청년의 삶의 질을 높이고, 지역의 청년인구 이탈 방지로 지방 소멸에 대응하고자 하나금융그룹의 도전과, 언더독스의 창업가 육성 전문성, 그리고 민간의 ESG 활동을 지원하는 고용노동부의 도움을 통해 보다 큰 임팩트를 만들어 가고 있다. 일자리 창출, 청년 삶의 질 높여 2022년에는 5개 지자체의 10개 대학교 내 550명을...
    2023-05-16 05:00
  • [이슈크래커] ‘K-팝 센세이션’ 다시 일으킨 BTS…병역 문제 방향은
    [이슈크래커] ‘K-팝 센세이션’ 다시 일으킨 BTS…병역 문제 방향은
    이를 통해 발생하는 고용유발 효과도 8000명에 달할 것으로 추산됐다. MZ세대는 “BTS도 군대 가야” BTS의 병역 이행 관련 여론은 나이별로 다르게 나타났다. 40대 이상이 대체복무 전환의 찬성 의견이 많았지만, 주요 팬층인 MZ세대(10~30대)는 반대의견이 우세했다. 폴리뉴스 의뢰로 여론조사기관 이너텍시스템즈가 지난달 13일 전국 만 18세 이상 남녀...
    2022-10-17 15:43
  • 10년간 삼성 등 5대 그룹 자산 쏠림 심화…박근혜 정부 때 특히 급증
    10년간 삼성 등 5대 그룹 자산 쏠림 심화…박근혜 정부 때 특히 급증
    상위 5대 그룹들의 자산은 2017년 1051조380억 원에서 2021년 1322조8230억 원으로 25.8% 증가했다. 상위 5대 그룹을 제외한 25개 그룹의 자산은 685조470억 원에서 894조5770억 원으로 30.5% 증가했다. 30대 그룹의 고용 증가율도 박근혜 정부는 0.4%, 문재인 정부는 4.8%로 조사됐다.
    2022-07-05 10:56
  • MZ세대 복지 챙긴 현대차 노조, 성과금ㆍ미래 협약은 대립 지속
    MZ세대 복지 챙긴 현대차 노조, 성과금ㆍ미래 협약은 대립 지속
    앞서 현대차그룹의 20ㆍ30세대 직원들은 올해 초부터 처우 개선과 공정한 보상을 요구하는 목소리를 내기 시작했고, 사무연구직은 별도 노조를 설립하기도 했다. 이상수 현대차 노조 위원장은 언론 인터뷰에서 “MZ세대와 사무ㆍ연구직 조합원을 어떻게 달래고, 안고 갈 것인지 고민이 많다”라며 “당장 이해할만한 성과급이 주어지도록 하겠다. 연구 직무에 있는...
    2021-07-20 13:36
  • [종합] 전경련 "대기업집단 지정 제도, 폐지해야"…대안은?
    [종합] 전경련 "대기업집단 지정 제도, 폐지해야"…대안은?
    30대 그룹 매출이 우리나라 전체 매출에서 차지하는 비중은 2012년 37.4%에서 2019년 30.4%로 줄었다. 같은 기간 10대 그룹 매출 비중도 28.8%에서 24.6%로 떨어졌다. 전경련은 수출을 제외한 매출 비중을 봐야 한다고 설명했다. 국내 시장에서 대기업집단이 갖는 영향력을 계산하려면 수출을 제외해야 한다는 것이다. 이 경우 자산 10조 원 이상 그룹의 매출집중도는 2019년...
    2021-04-27 15:29
  • [사설] LG 스마트폰 철수, 살벌한 기업전쟁의 현실
    국내에서도 외환위기 이후 20여년 동안 30대 그룹 가운데 지금 살아남은 곳은 고작 10여 개다. 글로벌 시장은 살벌하고, 갈수록 경쟁이 격렬해지고 있다. 세계 최고의 메모리 반도체 기업인 삼성전자에도 위기가 닥쳐온다. ‘반도체 내셔널리즘(nationalism)’으로 글로벌 공급망의 격변이 예고된다. 미국이 반도체 자립을 선언하면서 패권탈환에 나섰고, 중국은 대규모...
    2021-04-06 05:00
  • 30대 기업 여직원 비율 20%…임금은 남성의 67% 수준
    30대 기업 여직원 비율 20%…임금은 남성의 67% 수준
    기업분석 전문기관 한국CXO연구소는 8일 '국내 주요 30개 대기업의 1999년 대비 2019년 남녀 성비 및 평균 보수 변동 현황 분석' 결과를 발표했다. CXO연구소에 따르면 2019년 30대 기업 전체 직원 수는 54만5087명이었다. 이 가운데 여성 직원은 20.0%인 10만8877명으로 조사됐다. 1999년(5만5597명)보다 95.8% 늘었지만 전체 직원 대비 비율은 5.0%포인트...
    2021-03-08 16:18
  • [출근길] 취업자 9개월 연속 감소…IMF 이후 최장 감소세·경제단체 “중대재해법 철회하라” 外 (경제)
    [출근길] 취업자 9개월 연속 감소…IMF 이후 최장 감소세·경제단체 “중대재해법 철회하라” 外 (경제)
    공정위에 따르면 서원유통은 2017년 5월부터 이듬해 5월까지 30개 납품업자의 상품 47억 원어치를 부당 반품했습니다. 또한, 2015년 12월부터 2018년 5월까지 5개 납품업자로부터 1억7000만 원가량을 ‘기본장려금’이라는 명목으로 부당하게 받아냈습니다. 금융위 “카카오·네이버는 금융그룹감독법 대상 아니다” 도규상 금융위원회 부위원장이 카카오와...
    2020-12-17 06:00
  • [창간 10주년] 불평등의 신세계, 눈 앞의 팬데믹 약자는 눈 밖
    [창간 10주년] 불평등의 신세계, 눈 앞의 팬데믹 약자는 눈 밖
    이번 위기는 전 국민이 굶주림에 시달렸던 6·25, 재계 14위 한보그룹을 시작으로 5위 대우그룹까지 줄지어 무너졌던 국제통화기금(IMF) 구제금융 사태(1998년)와 다르다. 그 피해가 취약계층에 집중되고 있다. 저소득 근로자들은 일자리를 잃었다. 통계청 고용동향을 보면, 8월 임금근로자 중 상용직은 전년 동월보다 28만2000명 늘었으나, 임시직과 일용직은 각각...
    2020-10-06 08:46
  • [정부 주요 일정] 경제·사회부처 주간 일정 (9월 21~25일)
    (금) △고용부 장관 08:30 30대 그룹 CHO 간담회(서울), 10:40 특고‧프리랜서 고용안정지원금 간담회(서울) △고용부 차관 10:30 4차추경 신속집행 관련 현장점검(한국고용정보원) △30대 그룹 CHO 간담회(석간) △임서정 차관, 청년특별구직지원금 신청현장 방문(석간) △특고‧프리랜서 고용안정지원금 간담회(석간) ◇환경부 21일(월) △환경부 장관 14:30...
    2020-09-20 09:23
  • ‘코로나19’에 칼바람 부는 항공사...'보직' 따라 엇갈린 희비
    ‘코로나19’에 칼바람 부는 항공사...'보직' 따라 엇갈린 희비
    이들은 주로 30대로 투자한 시간과 노력을 생각하면 다른 직종으로 전환하기가 힘들다. 국내 LCC의 한 조종사는 “조종사 면장을 따는 데 들인 돈만큼의 ‘손익분기점’을 넘으려면 한참 남았다”면서 “기장도 못되고 애매한 경력으로 실직한다면 다시 신입 채용을 준비해야 할 수도 있다”고 말했다. 코로나19로 문을 닫는 항공사들은 늘어나는 상황이다. 버진그룹의...
    2020-09-13 11:00
  • 김병주 MBK 회장, 한국 12번째 부호 올라…1년새 11계단 상승
    김병주 MBK 회장, 한국 12번째 부호 올라…1년새 11계단 상승
    그는 구광모 LG그룹 회장(13위), 이해진 네이버 창업자 겸 글로벌투자책임자(14위), 방준혁 넷마블 의장(15위) 등 보다 많은 자산을 보유한 것으로 나타났다. 김 회장은 지난해 총 1조7661억 원의 재산을 보유해 국내 23번째 부자에 오르면서 PEF 운용사 대표 중 처음으로 국내 30대 부호에 포함됐다. 올해는 11계단 상승했다. 김 회장은 2016년 47위, 2018년 43위로...
    2020-07-10 14:01
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