여성고용비율 검색결과

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이동근 윌스기념병원장, ‘2024 일자리 창출 유공’ 선정 국무총리 표창 수상

병원이라는 특성상 여성직원의 비율이 높은 윌스기념병원은 청년과 중장년 여성, 취업 취약계층에 대한 일자리 창출에 기여하고 있다. 또한 경기 수원특례시에 위치해 수원지역은 물론 용인, 화성, 안산, 오산, 군포, 의왕 등 인근지역의 고용안정과 지역경제 활성화를 위해 앞장서고 있다. 이동근 병원장은 “그동안 병원 증축, 종합병원 승격 등으로 양질의 일자리...

2024-09-09 15:20
셀트리온, ‘2024 대한민국 일자리 으뜸기업’에 선정

또 안정적인 근무환경을 제공하기 위해 정규직 운영 원칙을 적용, 약 95% 정규직 비율을 유지하고 있다. 고용 평등에 대한 사회적 인식을 제고하기 위해 남녀 고용 평등에도 앞장서고 있으며, 여성관리자 육성도 활발히 이뤄지고 있다. 셀트리온의 여성 직원은 2021년 887명에서 2023년 1013명으로 증가, 전체 임직원의 절반에 가까운 41%로 집계됐다. 같은 기간 여성...

2024-09-06 08:48
초고령화 사회’ 일본, 은퇴 사실상 사라져가…‘일하는 70대’ 국제 표준 되나

65~74세 일본 남성 노동참여율 51.8%노인 빈곤·연금 확대 한계에 근로 장려日 정부, 고령자 고용 기업에 보조금 지급내년도 노인 취업 지원 등에 수십 억엔 투입 #히노 미치에(77) 씨는 일본 도쿄의 한 노인 요양원에서 일하고 있다. 고령에도 하루 8시간씩 시설에서 청소와 빨래를 한다. 그가 매달 받는 연금은 4만 엔(약 37만 원)에 불과해 생활비를 충당하기에 턱없이...

2024-09-05 14:29
F&F, 고용부 주관 ‘2024 일자리 으뜸기업’ 선정

여성 임직원 비율이 60%를 넘는 F&F는 산모의 안정이 필요한 임신 초기에는 근로시간 단축제도를 운영한다. 출산 후에는 육아휴직과 육아기 단축근무 사용 등 관련 법제도를 철저히 준수하고 있다. F&F는 우수한 청년인재 채용을 위해 공정 채용 시스템 운영과 인재육성에도 힘쓰고 있다. 인공지능(AI)면접을 도입해 디지털 기반의 객관적인 채용 프로세스를...

2024-09-05 14:04
'나홀로족' 783만 가구 시대...1인가구 30대男·60대女 가장 많아

특히 30대 초반 여성 고용률은 71.3%로 2015년 59.6% 대비 11.7%p 상승했다. 2023년 6월 기준 총 실근로시간은 여성 148.2시간, 남성 164.4시간으로 나타났다. 2015년 동월 대비 각 16.8시간, 14.8시간 감소했다. 2023년 저임금(중위임금의 2/3 미만) 근로자 비율이 여성 19.0%, 남성 9.8%로 조사됐다. 2015년 대비 여성은 12.7%p, 남성은 3.5%p 감소했다....

2024-09-05 12:00
내년 여가부 예산 1.8조…아이돌봄 지원에 5000억 편성 [2025년 예산]

정부지원 비율을 상향한다. 또 아이돌보미 처우개선을 위해 아이돌봄수당을 인상(1만1630원 → 1만2180원/시간당)하고, 영아돌봄수당을 추가 지원(+1500원/시간당)한다. 여성 경력단절 예방을 위한 지원도 강화한다. 여성새로일하기센터의 고부가가치 직업훈련과정을 확대(79개→89개)하고, 직업교육훈련 참여수당(월 10만 원) 신규 지원 및 새일인턴 고용유지장...

2024-08-30 06:00
저소득층 생계급여 年141만원↑…노인일자리 110만개로[2025년 예산]

경력단절 여성의 경우 월 10만 원의 새일센터 직업훈련 참여촉진수당을 신설하고 새일여성인턴 고용유지장려금을 확대(12개월 근속 시 380→460만 원)해 재취업을 뒷받침한다. 일용직 근로자 내일배움카드 지원한도도 400만 원에서 500만 원으로 확대한다. 노동약자에 대해서는 분쟁조정·교육·컨설팅을 함께 지원하는 근로자 이음센터를 6곳에서...

2024-08-27 11:00
미국 취업 찬바람에 남녀 대졸자 대처법 온도차

남성 대졸자 5명 중 1명꼴로 취업활동 안해여성 취업활동 비율 수년간 비슷한 비율 유지남성 기대 못 미치는 일자리 감내 더 힘들어해남성 소득 높은 전공 선택해 상대적으로 여유 미국 일자리 시장에 부는 찬바람이 거센 가운데 이에 대처하는 남녀 대졸자의 방식이 차이를 보인 것으로 분석됐다고 블룸버그통신이 13일(현지시간) 보도했다. 블룸버그 뉴스가 최근...

2024-08-14 17:00
‘뜨거운 노동시장 시대’ 끝났다…‘바이드노믹스’ 경제 성과도 ‘위협’ [미국 ‘R의 공포’ 본격화]

25세~54세 여성에서 취업 중이거나 구직 중인 사람 비율은 5년 전 75.8%에서 최근 77.9%로 높아졌다. 25~54세 흑인 고용률 역시 2019년 7월 75.2%에서 올해 7월 77.9%로 높아졌다. 하지만 노동시장 냉각이 가속화할 경우 이러한 상황이 역전될 수 있다고 WSJ는 경고했다. 이는 바이든 정부의 ‘바이드노믹스’ 성과와 민주당 대통령 선거 후보인 카멀라 해리스 부통령에게 예상치...

2024-08-05 15:12
고령층 연금 月평균 82만원·수령자 818만명 '역대 최대'

지난 1년간 구직경험자 비율은 20.7%, 취업경험자 비율은 67.2%로 각각 1년 전보다 0.9%p, 0.5%p 올랐다. 주된 구직경로는 고용노동부 및 기타 공공 취업알선기관(36.5%), 친구·친지 소개 및 부탁(31.0%) 순이었고, 취업경험 횟수는 한 번(84.6%)이 가장 많았다. 미취업자의 비구직 사유는 건강상 이유(43.7%)가 가장 높았고 가사·가족 반대(20.6%), 나이가 많아서(16....

2024-07-30 12:00
초대 저출생수석 유혜미 “경제‧사회 구조적 변화 과제 발굴하겠다”[인터뷰]

초등학교에 다니는 쌍둥이 자녀를 둔 워킹맘인 그는, 언론 기고 등을 통해 여성의 노동시장 참여 확대와 소득 이동성 제고가 출산율을 높일 수 있다고 주장해온 바 있다. 유 수석은 “인구구조 변화는 경제성장, 재정, 고용, 교육, 복지 등 전방위적인 영향력이 크다. 그만큼 여러 부처와의 소통에 적극적으로 나서고, 대통령을 보좌해 인구 국가비상사태를 극복하고 희망찬...

2024-07-28 09:09
인도 모디 3기 첫 정부 예산안 발표…“일자리에 2조 루피 투입”

이는 과거보다 크게 개선된 것으로, 모디 총리의 ‘4.5% 적자 비율’ 달성 공약을 이행할 수 있을 것으로 블룸버그는 내다봤다. 니르말라 시타라만 인도 재무장관은 기자회견에서 “정부는 빈곤층, 여성, 청소년, 농부 등 네 가지 범주에 초점을 맞추고 이들의 발전을 보장하고 있다”며 “특히 올해는 일자리, 기술에 초점을 맞출 것”이라고 강조했다. 나아가...

2024-07-23 16:29
[정책발언대] 生!生!한 저출생 대책이 실현되길 바란다

최근 청년들이 결혼에 대해 긍정적으로 생각하는 비율은 36.4%로 10년 전에 비해 20.1%포인트(p) 낮아졌다. 고용불안·경쟁압력 등으로 인해 경제적 여유가 없는 가운데 심리적 불안까지 겹쳐 비혼이나 출산 포기로 이어진 것이다. 저출생 문제를 해결하기 위해 무엇보다 중요하고 시급한 것은 일·생활균형의 보장이다. 특히 남성은 ‘이상적인 근로자’, 여성은...

2024-07-23 06:00
소득ㆍ학력 낮을수록 '결포남'…저소득 근로자 3명 중 1명 50세까지 미혼

본지가 17일 통계청 ‘2023년 상반기 지역별 고용조사’ 마이크로데이터를 활용해 지난해 생애미혼율을 추산한 결과 이 같은 값이 나왔다. 생애미혼율은 50세까지 결혼한 적 없는 사람의 비율로, 일반적으로 45~49세 미혼율과 50~54세 미혼율의 산출 평균으로 계산한다. 지난해 성별 생애미혼율은 남성 17.1%, 여성 7.5%였다. 특히 남성은 교육수준, 소득수준에...

2024-07-17 14:27
오진숙 KB손보 제주지역단장 "부드러운 섬세함을 무기로" [금융 유리천장 뚫은 여성리더⑨]

고용개선조치 남녀근로자현황 분석보고서에 따르면 지난해 1000인 이상 금융·보험업 중 여성 관리자 비중은 24.3%다. 이같은 결과는 여직원의 도전정신을 꺾을 수 있다는 점에서 기업에도 부정적인 영향을 미칠 수 있다. 이에 KB손해보험은 ‘양성평등’과 ‘일하기 좋은 조직문화’를 위해 일찍이 노력을 기울였다. 보험업계에 따르면 KB손보의 여성 지점장 비율은 42.8...

2024-07-15 05:00
미국 재택근무 확산, 여성에 되레 ‘毒’ 됐다…일·가정 병행 부담 커

미국 노동시장에서 여성의 비율은 남성보다 여전히 작다. 골드만삭스는 여성이 같은 직종에서 남성보다 17%가량 더 적은 수입을 올리고 있다고 집계했다. 또 미국 여성은 타국보다 고용 가능성이 작은데, 이는 부분적으로 다른 고소득 국가와 달리 미국에서는 어린 자녀를 돌보는 일이 사적인 책임으로 간주되기 때문이라고 WSJ는 짚었다. 스테파니아 알바네스...

2024-07-14 14:59
대한상의 “출산율 2.1명 회복해도 생산가능인구 감소 불가피”

실제 독일 연방정부 통계에 따르면 자국민 중 18세~65세 비율은 61.2%인 반면, 이주민의 경우 비율이 83.6%에 달해 사회 전체를 젊게 만들고 있다. 반면, 일본은 생산인구 감소에 고용연장, 여성노동력, 비정규직 등 국내 노동인구 활용을 중심으로 대응해 왔고 산업연수생(기능실습제), 유학생을 중심으로 외국인력을 도입해왔다. 그러나 산업현장의 인력 부족을...

2024-07-07 12:00
단축 근로 워킹맘 "아이와 함께 할 시간 많아지고 경력도 유지"

육아시간 확보를 1순위로 꼽은 비율은 남성 39.4%, 여성 38.2%였다. 특히 육아기 근로시간 단축은 출산·육아의 기회비용을 줄인다. 본지가 통계청 ‘2020년 인구주택총조사’ 마이크로데이터를 활용해 현재 취업자인 20~40대 기혼여성의 출산 자녀 변동요인을 분석(회귀분석)한 결과, 통근시간이 늘수록 통계적으로 유의한 수준에서 평균 출산 자녀가 줄었다. 이는...

2024-07-03 14:51
[논현로] 출산·결혼 편견부터 깨야 한다

먼저, 경제적 요인으로 주거 불안과 고용불안, 그리고 교육비 부담이다. 한국은행 자료에 따르면, 첫 자녀 출산을 결정하는 데 주택가격의 기여도가 30%에 달한다. 취업시장의 이중구조도 문제다. 중소기업에 근무하면서 대기업으로의 전직 욕구가 결혼과 출산을 미루는 원인이기도 하다. 문화, 사회적인 요인으로는 OECD 국가 중 두 번째로 긴 노동시간과 거부하기...

2024-07-03 05:30
오영주 장관 "여성기업 차별적 관행·제도 없앨 것"…제3회 여성기업주간 개막 [종합]

이어 "남성기업보다 두 배 이상의 여성 근로자 고용률을 자랑하며 여성의 경제활동 활성화와 저출산, 고령화 문제 해결에도 앞장서고 있다"며 "화장품, 식품, 패션 등 여성기업 특화제품이 세계에서 주목 받으며 가능성을 입증하고 있다"고 했다. 올해 여성기업주간은 '세계를 무대로, 새로운 기회를 여는 K-여성기업'이란 주제로 내수에서 성장한...

2024-07-01 18:05

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