레드캡투어 인유성 대표는 “수익성 개선과 재무안정성 강화에 집중한 성과가 상반기부터 나타났다. 하반기엔 불확실성이 커진 국내외 환경변화에 민첩하게 대응하고, 수익성 중심 경영을 지속해서 추진할 예정”이라며 “시장의 기대에 부합하는 주주환원 확대를 통해 기업 밸류업에 집중할 것”이라고 밝혔다.
투자자는 투자 대상회사의 핵심인력‧영업비밀 등 리스크 확인투자 유치자는 투자 회사의 경영참여‧감시권한 등 협의 필요
글로벌 빅파마와 국내외 벤처캐피탈(VC)의 투자가 지속되고 있는 가운데 투자자와 투자 유치자는 투자거래 시 사업의 특수성을 고려해 계약 사항을 꼼꼼히 따져야 한다는 의견이 제시됐다. 투자 활성화를 위해서는 다양한 제도 지원과 규제...
상황에서도 벌크 시황의 구조적 전환을 기대하며 중장기적인 시야로 영업을 이어갈 방침이다.
팬오션 관계자는 “팬오션은 흑자 기업을 넘어 ESG(환경·사회·지배구조) 경영에 대한 사회적 요구를 실천하는 ‘지속가능기업’을 목표로 하고 있다”며 “앞으로도 경쟁력을 강화하여 ‘글로벌 리딩 해운물류 기업’으로서의 위상을 확립해 나갈 것”이라고 말했다.
요구를 지속하고 있다는 비판의 목소리도 적지 않다. 일각에서는 최근 반도체 상승 국면 속 허리띠를 더 졸라매야 할 시점에서 정작 찬물을 끼얹고 있다는 지적도 나온다.
전삼노는 1일 오전 10시 서울 용산구 소재 이재용 회장 자택 앞에서 기자회견을 열고 “이 회장은 무노조 경영 폐기 약속을 지켜야 할 때”라며 “삼성은 노동3권을 인정하고 있지 않다. 이 회장...
신한라이프생명은 ESG(환경·사회·지배구조) 경영 실천의 일환으로 폐지 자원을 재활용하는 '리사이클(Re:CYCLE) 자원순환 캠페인'을 실시했다고 1일 밝혔다.
리사이클 캠페인은 신한라이프가 보험상품 개정 시 폐기되는 상품 안내장 등을 수거해 재생 용지로 재생산, 사회공헌 사업에 활용하기 위해 기획한 임직원 참여 자원순환 활동이다.
신한라이프는 지난달...
신입 구성원과의 대화는 고(故) 최종현 선대 회장이 신입 구성원에게 직접 그룹의 경영 철학과 비전을 설명하기 위해 시작한 행사로, 1979년부터 이어오고 있다.
특히 최 회장은 "SK 계열사들이 AI 회사로 전환해야 한다"고 강조했다. 그러면서 AI 활용에 따른 2가지 이점으로 자기 섹터에서의 경쟁력 강화와 돈 버는 모델 자체의 변화를 꼽았다....
제너시스BBQ 그룹은 경기도 이천 치킨대학에서 육군 정보통신학교 군 장병 30명을 대상으로 ‘음식서비스 경영 직무 역량 강화 기업탐방’을 진행했다고 1일 밝혔다.
이번에 진행된 직무 역량 강화 기업탐방은 고용노동부의 ‘미래 내일 일경험 사업’ 일환으로, 민∙관 협업을 기반으로 미취업 청년들에게 다양한 양질의 일자리 체험을 제공해 자신의 적성에 맞는...
진행하고, 경영진 검토를 통해 기후변화 대응, 산업안전보건, 신사업 및 연구 개발 등 7가지 핵심 이슈를 선정해 성과를 공유했다.
또한 국내·외 공시 의무화에 앞서 글로벌 ESG 공시 기준을 반영하고 보고서의 일관성과 비교 가능성을 높이기 위해 국제지속가능성기준위원회(ISSB)에서 제정한 지속가능성 관련 재무정보 공시를 위한 일반 요구사항(IFRS S1)을 참고해...
김찬호 CJ푸드빌 대표는 “충청남도와의 협력을 통해 지역에는 지속 가능한 성장 기회를 제공하고, 소비자들에게는 특산물의 우수성을 널리 알리는 동반성장의 저변을 마련하게 돼 의미가 크다”며 “앞으로도 기업과 지자체 간 성공적인 상생 협력 모델을 구축해 업계의 모범이 될 수 있도록 ESG 경영을 적극 추진해 나가겠다”고 말했다.
이석용 NH농협은행장이 "신속한 재해 복구 동참과 농업인들을 위한 다양한 사회공헌을 지속적으로 추진해 ESG(환경ㆍ사회ㆍ지배구조)경영에 앞장서겠다”고 약속했다.
1일 농협은행에 따르면 이 행장은 전날 집중호우 피해를 입은 충남 당진시 소재의 딸기농가를 찾아 수해복구 일손돕기를 실시했다. 이 행장과 100여 명의 임직원들은 침수로에 방치된 농작물...
음료 패키지 구매를 통해 소비자가 기부에 참여하고 이웃 사랑과 나눔에 대한 의미를 되새기기 위해 기획됐다.
롯데칠성음료 관계자는 “소비자 참여형 캠페인을 통해 조성된 기부금이 대한민국 청년 자립을 위한 지원 사업에 쓰이게 되어 뜻깊다”며 “앞으로도 기업의 사회적 책임을 다하는 진정성 있는 ESG 경영을 지속적으로 펼쳐나갈 것”이라고 말했다.
띵크어스 파트너스는 롯데카드가 지역ㆍ사회ㆍ환경 분야에서 ESG경영을 실천하는 브랜드를 발굴해 지속 가능한 경영과 성장을 지원하는 프로그램이다. 롯데카드는 지난해 띵크어스 파트너스 1기로 6개 ESG 기업을 선발했다. 올해도 롯데카드와 함께 ESG 가치를 추진해나갈 사업성과 잠재력을 갖춘 ESG 기업 7개 팀을 선발해 지원에 나선다.
2기 응모 대상은...
이번 공모전은 특별주제인 △저출산 극복을 위한 행복한 일터와 가정 아이디어 △ 17개 국가지속가능발전목표(K-SDGs)를 반영한 ESG경영 및 중소기업 연구개발(R&D) 성과확산 관련 2가지 주제로 운영된다.
공모전 참여 방법은 55초 내외의 관련 영상을 제작한 뒤 개인 유튜브 채널에 올리고, 주최기관 홈페이지 공고문에 게시된 신청서류를 작성한 후 참가 접수...
맡겨, 경영 활동에 대한 이사회 의사결정의 독립성을 강화했다.
평소 장덕현 삼성전기 사장은 임직원들에게 "미래세대와의 약속을 위해, 같이 성장하고 환경을 생각하는 선한 기업이 돼야 한다"며 "친환경 정책, 사회적 책임 수행, 투명한 조직문화를 구축해 글로벌 시장에서 신뢰받는 정직한 기업, 지속 성장하는 기업이 되자"고 강조하고...
적자도 지속됐다. 코스닥시장 상장 규정에 따르면 분기 매출이 3억 원 미만일 경우 상장적격성 실질심사 대상이 된다.
벌점도 발목을 잡았다. 파멥신은 지난해 12월 300억 원 규모의 제3자배정 유상증자 공시를 철회해 벌점 4.5점을 받았다. 이 벌점으로 최근 1년 누적 벌점이 15점을 넘기면서 상장 적격성 실질심사 사유가 발생했고, 올해 1월 거래가 정지됐다.
다만...
하반기 변수는 반도체 생산 차질을 목표로 하고 있는 노조의 파업이다. 이에 대해 삼성전자는 “파업이 조기 종결될 수 있도록 노조와 지속적으로 소통과 협의를 하고 있다”며 “파업에도 고객 물량 대응에 전혀 문제가 없다. 노조 파업이 지속되더라도 경영과 생산에 차질이 없도록 적법한 범위에서 최선을 다하겠다”고 말했다.
올해 시공능력평가 비중은 경영과 기술평가액이 전년 대비 소폭 줄고, 실적평가액과 신인도평가액 비중이 늘었다. 이에 평가 비중은 △실적평가액 39.3% △경영평가액 34.9% △기술평가액 15.8% △신인도평가액 10.0% 등으로 구성됐다. 지난해 시공능력평가 기준 변경으로 올해 순위 지각변동이 예상됐지만, 막상 뚜껑을 열어본 결과 상위권 순위에 큰 변동은...
ESG 경영목표 달성 여부에 따라 채권구조가 변화하는 채권으로 발행사가 사전에 설정한 지속가능성과목표를 달성하지 못 할 경우 투자자에게 미리 정한 프리미엄을 제공한다.
SLB는 다른 ESG채권과는 다르게 전문성 있는 외부기관에서 지속가능성과목표의 달성 여부 및 지속가능성에 대해 매년 검증하기 때문에 그린워싱(Green Washing, 친환경 위장술)을...
연구를 지속적으로 추진할 방침이다. SKIET는 분리막 제품 기술 경쟁력을 높이기 위해 5월 SK이노베이션의 연구개발(R&D) 자산과 인력을 양수했다.
SK이노베이션의 SKIET 지분 매각과 관련해 회사 측은 "SK이노베이션이 공시를 통해 일부 지분 매각 추진 등 다양한 방안의 검토 사실을 밝혔다"며 "SK이노베이션 경영진도 최근 열린 기자간담회에서...