조직문화 검색결과, 13페이지

검색결과 총10,090건

최신순 정확도순

권기수·장윤중 카카오엔터 공동대표 “K엔터 성장 이끈다…콘텐츠 경쟁력 강화 집중”

운영 효율성과 통합 시너지를 증대시키기 위한 조직 개편도 단행한다. 뮤직 사업은 음악IP부문을 신설하고, 장윤중 대표가 직접 맡아 이끌 예정이다. 음악 및 아티스트IP의 기획, 제작을 비롯해 다양한 영역으로 IP를 확장하며 안정적인 시스템 구축에 힘을 싣는다. 데이터 기반의 고도화, 사업 다각화 등을 전담하는 조직도 신설해 글로벌 음악사업 경쟁력 강화에 박차를...

2024-04-05 09:48
한화토탈에너지스, 3월 한 달간 걷기대회 진행…'숲 조성 기부금' 전달

한화토탈에너지스는 일정 걸음 이상을 기부한 임직원과 가족을 대상으로 추첨을 통해 다양한 경품을 증정하고 있으며 올해에는 팀 단위 시상을 추가해 조직문화 활성화에 기여하는 이벤트로 확대했다. 올해 걷기 대회에는 750여 명의 임직원과 가족들이 참여해 1억5700만 걸음을 기부해 목표인 1억 걸음을 초과 달성했다. 1억5700만 걸음은 거리로 환산하면 11만km에...

2024-04-05 08:37
“서울은 백화점 수도”…‘실적 부진’ 지방 점포 리뉴얼 속도

4일 유통업계에 따르면 롯데백화점은 지난해 11월 정준호 대표 직속 ‘중소형점 활성화 태스크포스(TF)’ 조직을 신설하고 대구점, 울산점, 포항점 등 지방 10개 점포 활성화 전략을 추진하고 있다. 지방 중소형 점포에 신규 브랜드를 유치하고 체험형 콘텐츠 강화 등을 통해 점포 경쟁력 키우겠다는 것이다. 이는 ‘조 단위’ 연 매출로 효자 역할을 하고 있는 대형...

2024-04-05 05:00
진옥동 회장 "신한금융∙고용노동부 지방 청년들의 취업지원사업 협력 확대"

이어 이소영 한국마이크로소프트 이사를 연사로 초청해 기업이 바라는 인재상과 조직문화를 주제로 취업 특강을 진행했다. 신한금융은 지난해 9월 고용부와 업무협약을 체결해 저소득 가구 청년들의 취업준비를 위한 수도권 정주비, 학습공간 이용비 등을 지원하는 신한이 청년을 응원해 사업을 진행하고 있다. 신한금융희망재단은 지난달 올해 ‘신한이 청년을...

2024-04-04 16:30
50주년 맞은 가스안전공사, 다가올 미래를 그린다…100년 위원회 출범

인공지능(AI)·사물인터넷(IoT) 등 급속한 기술 발전, 세계 에너지 동향 등 외부 환경 변화 대응에 전사적인 노력을 기울이겠다"고 말했다. 박 사장은 취임 이후 인본 경영, 에너지 안전 종합기관, 녹색기업을 3대 경영방침으로 제시한 바 있으며, 이를 실현하기 위해 신바람 나는 조직 분위기 확산 등 조직문화 대전환에 총력을 기울이고 있다.

2024-04-04 14:03
이노션, 안전경영 역량 입증…주요 안전보건인증 잇달아 획득

이노션은 본사 및 협력사 임직원의 안전을 최우선 가치로 정하고, 지난 2021년 안전보건 전담 조직을 구성, 본사뿐만 아니라 광고 촬영, 전시 행사 등 외부 사업장에서 발생할 수 있는 안전사고를 예방하기 위해 노력해왔다. 특히 제작현장에서의 철저한 안전관리를 위해 ‘제작현장 안전관리프로세스’를 수립하고 ‘제작현장 안전관리 매뉴얼’을 제작하는...

2024-04-04 09:00
네이버, 대대적 조직개편…모든 기술 분야에 AI 확대

펼친 조직구성으로 개편한 만큼, 조직간 활발한 토론과 다양한 협업이 어느때보다 더 중요해졌다”며 “이를 위해 투명한 정보공유, 활발한 협업이 전사 및 팀네이버 차원에서 더 속도감 있게 이뤄질 수 있도록 일하는 문화를 발전시켜 나가겠다”고 약속했다. 해당 조직구조는 이달부터 반영되며, 큰 규모의 조직 개편인 만큼 뒤이어 세부적인 개편도 이어질 예정이다.

2024-04-03 16:39
비정규직 차별, 여직원 정수리에 뽀뽀…저축은행 등 노동법 위반 185건 적발

고용부는 적발된 법 위반사항을 시정하도록 지시하고, 성희롱 발생 사업장에는 가해자 징계 등 필요한 조치와 조직문화 개선을 요구했다. 이정식 고용부 장관은 “현재 우리 노동시장은 저출생·고령화에 직면해 있고, 산업·인구구조 변화에 따른 노동시장 급변으로 고용형태도 다양해지고 있다”며 하면서 “다양한 고용형태의 근로자가 정당한 보상을 받고, 눈치...

2024-04-03 12:00
마스턴투자운용, 조직개편…전문가 중심 컨트롤타워 등 신설

개발사업의 건설 부분 전반을 지원하는 개발관리본부도 국내 부문으로 이동했다. 남궁훈 마스턴투자운용 대표이사 사장은 “지속되는 고금리 환경에 따른 위기를 마스턴의 ‘원 팀(One team)’ 문화로 돌파하고자 한다”며 “이번 조직개편을 통해 회사 전체 사업 포트폴리오를 재점검하고 자산 관리와 투자 효율성 제고에 만전을 기할 것”이라고 말했다.

2024-04-03 08:51
"일한 만큼 보상받는다"...수원특례시 인사혁신, 파격적 인사제도 '전격 도입'

수원시정연구원과 협업해 업무량, 근무환경, 조직문화, 장애요인, 직무만족도 등을 조사한다. AI(인공지능)를 활용한 인사정보관리시스템을 구축해 조직 내 잠재적인 문제나 갈등에 조기 대응할 예정이다. 인·적성 검사 등 개인성향 정보와 업무추진 성과를 데이터베이스화하고, 직원 능력·성과를 지속해서 모니터링한다. 각종 데이터를 종합한 정보를 바탕으로 보직과...

2024-04-02 18:43
롯데GRS, 송파 삼정동에 신사옥 ‘79스퀘어’ 개소

차우철 대표이사는 개소식 기념사에서 “롯데GRS는 올해 창립 45주년 전통의 기업으로 앞으로도 지속돼야 할 회사이기에 지속가능한 조직문화의 구축이 매우 중요하다”며 “협력하고 도와주는 조직문화로 임직원들의 무궁무진한 가능성을 79 스퀘어에서 펼쳐 주기를 바란다”고 말했다. 신사옥 79 스퀘어는 창립 연도인 1979년과 사각 형태의 사옥 외관과 소통...

2024-04-02 14:34
우리은행, '사고 Zero 서포터즈' 2기 운영…"금융사고 예방에 앞장"

이번에 선발된 서포터즈 2기 68명은 내부통제 혁신을 통한 신뢰받는 조직문화를 만들기 위해 다양한 활동을 전개해 나갈 예정이다. 사고 개연성이 높은 영역을 탐지하고 이를 예방하기 위한 제도와 프로세스 개선 필요 사항을 검사본부에 전달하는 내부감사 지원을 수행한다. 또한, 금융사고 경각심을 일깨워주는 사고 예방 우수사례를 발굴하고 안내하는 등...

2024-04-02 10:14
‘미래 성장동력’은 이것…제약기업들, 주총서 회사 성장 전략 제시

목표 달성과 성과 창출에 집중하는 기업 문화 조성과 함께 조직 안정화에도 힘쓸 계획”이라고 밝혔다. 삼진제약은 올해 내실 경영을 통한 안정적 성장과 이를 기반으로 한 수익성 개선에 주력한다. 지난달 22일 서울 서교동 본사에서 열린 주주총회에서 최용주 삼진제약 대표이사는 “대내외적으로 경영 환경의 불확실성이 지속하고 있지만, 토탈헬스케어...

2024-04-02 05:00
카·케·토는 어떻게 전통은행 패러다임을 흔들었나 [판을 바꿨다. 인뱅 출범 7년①]

인터넷은행은 수직적인 의사결정 대신 수평적인 문화를 추구한다. 프로젝트 때마다 팀 단위의 조직이 생기고 없어진다. 직원들에게 책임감을 부여해 개발의 속도를 높인다. 개별 팀 단위로 CEO와 직접 소통을 통해 속도감 있게 의사결정을 진행한다. 결과는 혁신 서비스로 이어졌다. 인터넷은행은 예금 이자를 미리 제공하는 ‘먼저 이자 받기 서비스'를 운영...

2024-04-02 05:00
“1억 걸음 걸어보자” 한국투자증권, 임직원 걸음 기부 캠페인 ‘WE:walk’ 시행

김성환 사장은 “임직원들이 일상 속 작은 관심을 기울여 환경보호와 나눔에 동참할 수 있을 것으로 기대한다”면서 “앞으로도 조직 내 나눔문화 확산을 위해 다양한 사회공헌을 펼치며 ESG 경영 실천에 앞장서겠다”고 말했다. 한편, 한국투자증권은 지난 2021년과 2022년에도 걸음 기부 캠페인을 진행한 바 있다. 당시 임직원들의 참여를 통해 적립한...

2024-04-01 11:04
에코프로, 원가혁신 TF 구성…2년간 원가 30% 절감 목표

에코프로가 배터리 시장의 불황을 극복하기 위해 대대적인 원가 절감과 조직문화 혁신에 착수한다. 에코프로는 1일 오창 본사에서 진행된 2분기 조회식을 통해 원가는 절감하고 조직문화는 업그레이드하는 '코스트 다운, 체인지 업(Cost down, Change up)’ 캠페인을 전개하기로 하고 세부 로드맵을 공개했다. 에코프로는 향후 2년 동안 원가를 30% 절감한다는 목표 아래...

2024-04-01 10:41
SBI저축은행, 업계 최초 주 4일제 시범 도입

SBI저축은행 관계자는 "디지털 경쟁력 강화해 고객들이 언제 어디서든 금융 생활을 영위할 수 있는 비대면 금융을 정착했고, 직원들의 생산성도 늘어나게 되면서 주 4일제 도입이 가능하게 됐다"며 "SBI저축은행은 이번 시범 운영을 통해 사전에 조직 문화를 정착하고 확대 시행해 나갈 것"이라고 했다.

2024-04-01 10:08
기보 창립 35주년…“중소기업 혁신성장 지원 강화할 것”

또한 △혁신성장 지원 역할 강화 △고객서비스와 업무 전반에서의 혁신 추진 △자유롭게 소통하는 열린 조직문화 창출 등을 통해 “중소벤처기업의 든든한 파트너로서 고객과 국민의 신뢰를 받는 핵심 정책기관으로 발돋움하자”고 강조했다. 기보는 창립 35주년을 기념해 본점 별관 1층에 홍보기념관을 새롭게 오픈했다. 기보의 발자취를 되돌아보고 앞으로의 발전...

2024-04-01 09:15
“아 옛날이여”…건설업계 연봉 인상률은 ‘소폭’, 경영진과 임금 차이는 ‘쑥쑥’ [박탈감에 우는 건설맨①]

지난해 기준으로 전년 대비 영업이익이 늘어난 삼성물산과 현대건설은 전년 대비 각각 8.8%와 4.0% 임금이 상승한 것으로 집계됐다. 황용식 세종대 경영학과 교수는 “임원과 일반 직원 간 임금 격차가 지속하면 결국 직원 사기 저하와 조직 문화 약화 등으로 이어지고, 직원 동기부여도 떨어져 장기적으로는 실적 개선도 어렵다”고 지적했다.

2024-04-01 06:00
HUG, 청렴한 조직문화 조성을 위한 '윤리경영 종합계획' 수립

주택도시보증공사(HUG)는 청렴한 조직문화를 조성하고 윤리경영 모범기관으로의 도약을 위한 '2024년 윤리경영 종합계획'을 수립했다고 29일 밝혔다. HUG는 윤리경영 종합계획에 따라 HUG형 윤리경영체제 확립, 윤리경영 기반 내실화, 소통 교류를 통한 청렴문화 확산 등 3대 전략을 집중 추진할 계획이다. 이와 관련해 국제표준에 부합하는 부패 방지 경영시스템과...

2024-03-29 17:26

11 12 13 14 15 16 17 18 19 20