또 여성 전용 벤처펀드를 통한 창업지원 등 미래 여성 핵심인력을 양성한다. 전반적으로는 저출산의 실질적 원인과 괴리된 대책들이다.
위원회는 청년층의 인식도 저출산의 원인으로 꼽았다. 남성은 결혼 후 맞벌이를 선호하면서도 양육·돌봄은 여전히 여성의 몫이라고 인식해 여성의 결혼·출산 기피를 초래한다는 것이다. 현재 청년층의 인식이 과거보다...
현재 여성 직원 비율은 전체의 40% 이상으로 여성 인력 채용에도 적극적이다.
또한 시니어 계층과 해외에서 이주한 가정 등 취업 취약계층에게 일자리를 제공하며 이들의 자립도 돕는다. 구체적으로 정년이 도래한 근로자의 희망 여부에 따라 고용 연장 및 정년 전과 동일한 처우를 제공하며, 지역 지원센터와 연계해 해외에서 이주한 여성 인력 채용을 위한 인턴십...
특별대책위원회는 직장 내 성희롱·성폭력 사건처리절차를 여성가족정책실 여성권익담당관으로 일원화해 신고부터 징계까지 신속히 처리하고 피해자가 일상으로 복귀할 때 까지 일관되게 지원하도록 했다.
특별대책위원회는 조사의 독립성과 관련해 “내부=은폐, 외부=공정”이라는 공식은 부적절하며 사건 발생 시 서울시가 직접 책임지고 공정하게 처리하는 것이...
과학기술정보통신부는 지난해 국내에서 수행한 정부·공공, 민간분야의 연구개발 활동(연구개발비, 연구개발인력 등)을 조사한 ‘2019년 연구개발활동조사’ 결과를 제25회 국가과학기술심의회 운영위원회에 보고했다고 9일 밝혔다.
2019년 우리나라 총연구개발비는 전년 대비 3조3184억 원 (3.9%↑) 증가한 89조471억 원(764억 달러)으로 OECD 국가...
이날 행사에는 중소기업중앙회(중기중앙회), 대한기계설비건설협회, 한국여성경제인협회, 한국여성벤처협회, 소상공인연합회, 한국경영혁신중소기업협회(메인비즈협회), 중소기업융합중앙회(이노비즈협회) 등 16개 단체가 함께 했다.
협의회는 이날 △주52시간제 시행에 따른 중소기업 인력난 등 현장애로 해소 △중대재해기업처벌법의 신중한 입법 △코로나19 피해...
베어링운용은 대체인력을 채용해 임신 기간 근로시간을 단축하고 임직원이 출산휴가·육아 휴직을 적극적으로 활용할 수 있도록 지원한다. 이외에도 임직원이 다양한 문화 활동을 함께 즐길 수 있는 소셜클럽을 개설하는 등 임직원 간 교류를 활성화하기 위한 제도도 운영 중이다.
한편, 베어링자산운용의 여성 직원 비중은 53%로 절반이 넘는다. 전통적으로 여성...
현재까지 인력에 의존하는 방식인 불법 촬영물 모니터링의 한계를 보완하기 위해 인공지능(AI) 자동모니터링 도입의 사전 단계인 ‘24시간 상시 자동 모니터링 시스템’이 구축된다. 해당 시스템 구축으로 불법 촬영물 등 디지털 성범죄정보에 대한 신속한 모니터링은 물론, 재유통 영상물의 지속 추적도 가능하게 됨으로써 골든타임 내에 디지털 성범죄로 인한...
우수 인력 양성과 조직경쟁력 강화를 추진한 심의경 전무가 부사장으로 승진했다.
제일기획은 윤석준 부사장이 배출됐다. 윤 부사장은 폭넓은 네트워크와 문제 해결 능력을 겸비한 광고 마케팅 전문가로 다양한 클라이언트의 비즈니스 성장을 지원하며 성과 창출을 이끌어 왔다는 공로를 인정받았다.
또 리테일 마케팅 전문가인 여성 리더 1명을 신임 임원으로...
삼성전자는 이와 함께 조직 혁신과 지속가능경영의 기반이 되는 '다양성과 포용성'을 강화하는 차원에서 외국인과 여성에 대한 승진 문호도 확대했다. 여성 승진자 가운데 1979년생인 이윤경 삼성리서치 데이터 분석 연구실 상무는 최현호 종합기술원 유기소재랩 상무와 함께 만41세로 최연소 상무 타이틀을 달았다.
소프트웨어(SW) 분야 승진자도 올해 초...
삼성전기는 여성 1명 및 젊고 유능한 인력들을 신임 승진자로 과감히 발탁했고, 이를 통해 기술선도 기업으로서의 핵심 역량과 미래 성장을 위한 기반을 강화할 계획이다.
여성임원인 김태영 상무는 경영기획 그룹장으로 경영전략, 사업기획 전문가로 전사 중장기 전략 방향 및 실행 계획을 수립, 사업 경쟁력 강화에 기여했다는 평가를 받았다.
43세의 최연소...
전년도 여성임원 2명을 최초로 승진 조치한 데 이어 올해도 우수 여성인력의 발탁 기조를 유지했다. 연구개발 분야에서 각자의 전문성을 바탕으로 성과를 내 온 우수 여성인력 2명을 임원 승진조치했다.
삼성디스플레이는 향후 퀀텀닷 디스플레이 기술 선도 및 폴더블(Foldable) 대세화에 대비하고자 핵심기술 확보에 기여도가 큰 인력도 승진조치했다. 해당 분야...
불법영상물 모니터링 및 24시간 상담 지원 인력도 확충한다.
경력단절여성의 사회 재진출을 위해 '새일여성 인턴'을 6177명에서 내년 7777명으로 늘린다. 인턴 종료 후 6개월간 고용을 유지하면 80만 원의 장려금을 지원한다.
이정옥 여가부 장관은 "내년도 예산이 지자체와 사업 현장에 신속하게 배정돼 정책 서비스가 적시에 전달될 수 있도록 하겠다...
예산과 인력을 투여하는 문제를 낳을 수 있다.
몇몇 사례만 보아도 우리 사회의 성인지 감수성을 높이는 데 성별영향평가가 기여해온 바를 확인할 수 있다. 예를 들어 양육이 여성의 몫이라는 가부장제적 인식을 타파하고 이와 관련된 다양한 제도와 구조를 개선하는 것은 우리 사회의 오랜 성차별 문제를 해결하는 데 있어 매우 중요한 일이다. 일터에서의 차별, 여가와...
예산과 인력을 투여하는 문제를 낳을 수 있다.
몇몇 사례만 보아도 우리 사회의 성인지 감수성을 높이는 데 성별영향평가가 기여해온 바를 확인할 수 있다. 예를 들어 양육이 여성의 몫이라는 가부장제적 인식을 타파하고 이와 관련된 다양한 제도와 구조를 개선하는 것은 우리 사회의 오랜 성차별 문제를 해결하는 데 있어 매우 중요한 일이다. 일터에서의 차별, 여가와...
또 청년과 20·30대 여성의 자살률을 낮추기 위해 ‘찾아가는 정신건강 컨설팅’을 실시하고, 경력단절 여성에 대한 인턴제도를 확대한다.
정부는 30일 정부서울청사에서 정세균 국무총리 주재로 열린 제3차 자살예방정책위원회에서 이 같은 내용의 ‘코로나19(신종 코로나바이러스 감염증) 대응 자살예방 강화대책’과 ‘코로나19 대응 학생 및 20·30대 여성...
박봉정숙 한국여성인권진흥원장은 "조직 내 성폭력은 위계에 의해 발생해 은폐되거나 축소되기 쉬운 특성을 보인다"며 "도제식 인력양성체계가 강한 체육계 구조상 피해자는 자신의 목소리를 내기 더욱 어렵다"고 지적했다.
이어 "오랜 시간 여성 인권 향상과 성희롱·성폭력 피해자 지원을 위해 축적한 경험을 센터와 공유해 체육계 성희롱...
지정된 기업들에는 근로자 인건비, 전문인력, 판로 등 사회적경제 지원 신청 자격이 부여된다. 기업진단, 인증전환 지원, 맞춤형 경영 자문 등 추가적인 지원을 받을 수 있다.
김종미 여가부 여성정책국장은 "여성가족형 예비사회적기업들이 창의적 아이디어로 여성의 경력단절, 여성 폭력 등과 같은 사회문제를 해결하고, 지속적 성장이 가능한 혁신적 사업모델을...
이번 협약에 따라 양 기관은 한전기술 특성을 반영한 적합 직무 개발과 맞춤 인력 양성과정 도입을 바탕으로 장애인 고용을 확대하는 한편, 장애인 근로자 지원 서비스 확대, 직장 내 장애인 인식개선 교육 강화 등 장애인 친화적 환경을 조성하기 위해 상호 협력할 계획이다.
특히 경력단절 여성 장애인의 일자리 창출을 위한 ‘섬섬옥수’ 네일케어 사업 등 사회형평적...
여성 임원의 승진도 12년째 이어지고 있다. 그룹의 재무 분야에서 첫 여성임원인 ㈜코오롱의 이수진 상무보가 상무로 승진해 2010년 이후로 매년 여성 임원의 승진이 이어지고 있다.
코오롱은 지난 10여 년 동안 대졸 공채 시 여성인력을 30% 이상 지속해서 뽑아오고 있으며 여성 멘토링제도 운영 등 여성 지도자 육성에 역점을 두고 있다.