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  • 휴넷, “‘주 4일제’ 시행하니 매출 20%↑”…‘100-80-100’으로 생산성 향상
    휴넷, “‘주 4일제’ 시행하니 매출 20%↑”…‘100-80-100’으로 생산성 향상
    근로시간 단축제도를 도입한 일부 기업들과는 달리 연차 소진, 급여 삭감 등이 없는 온전한 주 4일제다. 휴넷은 ‘100% 월급 받고, 80% 근무 시간으로, 100% 성과를 낸다’는 ‘100-80-100’을 강조하며 생산성 향상을 위해 노력하고 있다. 문 실장은 “주 4일제에 대한 직원 만족도는 93.5%를 기록했다. 주 4일제 시행 1년이 지난 시점에, 동기간 대비 채용 경쟁률은 3배...
    2023-11-21 11:03
  • 조아제약, ‘2023년 서울형 강소기업’으로 선정
    조아제약, ‘2023년 서울형 강소기업’으로 선정
    시간 단축 제도를 사용하게 하는 등 출산으로 경력이 단절되는 것을 막는 데 노력하고 있으며, 40세 이상 근로자의 경우 본인은 물론 배우자까지 종합건강검진을 무료로 제공한다. 더불어 5년 단위로 다양한 장기근속 포상을 제공하는 등 행복한 일터 만들기에도 힘쓰고 있다. 조아제약은 서울형 강소기업으로 선정됨에 따라 2025년까지 서울시로부터 근무환경개선금 지급...
    2023-11-20 09:08
  • 카카오 어린이집, 근로복지공단 보육공모전 최우수상 수상
    카카오 어린이집, 근로복지공단 보육공모전 최우수상 수상
    이 밖에도 단축근무, 가족사랑 지원제도, 가족 선물 지원, 임산부 키트 제공 등을 운영하고 있다. 가족친화 제도의 운영 성과를 인정받아 여성가족부가 주관하는 가족친화 인증을 2020년 12월 획득 후 3년간 유지하고 있다. 카카오 송유나 어린이집TF 파트장은 “카카오 어린이집은 대규모 시설임에도 불구하고, 다년간의 노하우를 통한 고민과 노력이 반영된 시설”...
    2023-11-17 09:57
  • [글로벌 시민] '의사 수입' 추진하는 공공의료
    [글로벌 시민] '의사 수입' 추진하는 공공의료
    노조는 의사 충원을 통한 초과근무시간 단축과 지난 10년간 임금인상이 없었던 점을 들어 임금 30% 인상을 요구하고 있다. 포르투갈 공공의료기관에 종사하는 전문의 초임은 월 2860유로(약 404만 원)로 대학졸업 근로자 초임의 2배 정도지만 다른 유럽 국가에 비하면 낮은 수준이다. 상황이 이렇다보니 공공부문 의사들이 민간병원으로 이직하거나 다른 나라로 이주하는...
    2023-11-17 05:00
  • KT엠모바일·KT넥스알, 문체부 ‘여가친화인증기업’ 선정
    KT엠모바일·KT넥스알, 문체부 ‘여가친화인증기업’ 선정
    아울러 재택근무, 선택적 근로시간제, 사업장 밖 간주근로제, 재량근무제, 임신부 일 2시간 단축 근무 등으로 유연한 근무환경도 제공하고 있다. 자유로운 휴가사용 문화를 위한 리프레시 휴가, 연차 저축제도, 1시간 단위로 사용할 수 있는 유연한 연차제도 등을 통해 구성원들의 충분한 휴식도 장려하고 있다. 이호재 KT넥스알 대표는 “전 직원과 점심식사 및...
    2023-11-16 10:43
  • [종합] 서울 지하철, 9~10일 경고파업 돌입…“노사 협상 결렬”
    [종합] 서울 지하철, 9~10일 경고파업 돌입…“노사 협상 결렬”
    아울러 파업 미참여자·협력업체 직원 등 총 1만3500명의 인력을 확보해 지하철 수송기능을 유지하고, 시 직원 124명이 역사근무 지원 요원으로 배치돼 혼잡도 관리 및 안전관리에 나선다. 지하철 혼잡상황에 대비해 시내버스 등 대체교통편도 마련된다. 출퇴근 시간대 시민 이동 지원을 위해 시내버스 집중배차 시간을 1시간 연장하고, 단축 차량 및 예비버스 등...
    2023-11-08 22:20
  • 스포츠토토 사업이 적자?…문체부, 사업 안정화 위한 조정안 마련
    스포츠토토 사업이 적자?…문체부, 사업 안정화 위한 조정안 마련
    이에 STK는 단축근무, 무급 휴직 등을 시행하며 비상경영에 들어갔다. 문체부 관계자는 이날 본지와의 통화에서 "사업 이후 공단에 내야 하는 '정산 항목'이 있고, 수탁사업자가 자체 수익으로 처리할 수 있는 '비정산 항목'이 있다. 인건비는 비정산 항목"이라며 "계약상 정산 항목의 남는 비용을 비정산 항목으로 사용할 수 없다"고 설명했다....
    2023-11-08 16:30
  • [공기업] 건보공단, 불법병원 특사경 도입 재추진…"연 2000억원 누수 차단"
    [공기업] 건보공단, 불법병원 특사경 도입 재추진…"연 2000억원 누수 차단"
    또 봉직의 이직이 잦아 6개월 미만 근무 비율이 47.9%에 달하고, 70세 이상 대표자 비중은 21.6%로 일반 기관(5.5%)의 4배에 육박한다. 재정 누수도 심각하다. 2009년 이후 올해 6월까지 불법개설 의료기관·약국에 부정하게 지출된 건강보험 급여(환수결정액 기준)는 총 3조4275억9500만 원에 달한다. 가장 큰 문제는 수사 장기화로 증거 확보, 부정 급액 환수가 어렵단 점이다....
    2023-11-02 05:00
  • “치솟는 물가에 고달픈 알바생들”…알바생 86.4% 상반기보다 ‘지출 부담’ 늘어
    “치솟는 물가에 고달픈 알바생들”…알바생 86.4% 상반기보다 ‘지출 부담’ 늘어
    지출 부담 증가의 가장 큰 이유로는 ‘거듭되는 물가 인상(72.6%, 복수응답)’을 짚었으며 △지출이 불가피한 공공요금, 주거비, 식비 등 인상(45.2%) △근무 시간 단축 등으로 줄어든 소득(7.3%) △대면 활동 증가로 인한 지출 증가(6.8%) △해외여행, 문화·여가 등으로 인한 지출 증가(5.6%) 등의 요인도 응답했다. 지출 부담을 호소하는 알바생 10명 중 9명(94.4%)은 이를...
    2023-10-27 09:52
  • 삼성증권, 글로벌 기업 新트렌드 '임직원 재무솔루션' 개시
    삼성증권, 글로벌 기업 新트렌드 '임직원 재무솔루션' 개시
    국내입고 절차를 임직원 개별로 진행하는 경우, 임직원이 직접 해외출고신청 및 국내입고신청을 해외사이트, 우편, 팩스, 전화 등을 통해 진행해야 하고 수주일이 소요되는 것에 비해, 일괄입고 신청시 삼성증권이 모든 절차를 대신 진행해주다보니 임직원 편의가 크게 향상되고 소요기간도 1~2일로 크게 단축되어 법인 담당자들의 만족도가 높다. 일괄입고 외에도...
    2023-10-25 14:18
  • "노조원 아닌 관리직도 임금피크제 적용 타당"…도로교통공단 직원 52명 패소
    "노조원 아닌 관리직도 임금피크제 적용 타당"…도로교통공단 직원 52명 패소
    청년 일자리 창출’이라는 임금피크제 도입의 본래 목적 달성에 사용됐다”고 판시했다. 도로교통공단이 임금피크제 해당 직원에 성과급과 자기계발비를 제공한 점, 출근 대신 이수할 수 있는 교육프로그램을 마련해준 점, 일부 직군에 다른 직무 경험 기회를 준 점, 희망자에 한해 임금 감액률에 따른 단축 근무제도를 시행한 점 등도 이번 판단의 근거가 됐다.
    2023-10-23 11:35
  • "경단녀 안 만들겠다" 칼 빼든 유통 빅3
    "경단녀 안 만들겠다" 칼 빼든 유통 빅3
    육아휴직 늘리고 임산부 단축근무 가사도우미 비용 절반 지원하기도 유통업계가 여성 임직원을 위한 인재 육성과 친화 복지제도 강화에 공을 들이고 있다. 업계 특성상 여성 임직원 비율이 높은 만큼 여성 인재가 근무하기 좋은 환경을 만들기 위해서다. 17일 업계에 따르면 롯데 유통군은 종로여성새로일하기센터와 손잡고 여성 고용유지 및 여성친화적 기업문화...
    2023-10-17 18:33
  • ‘의대 정원 확대’ 의대 신설되나요…확대 방식·규모는? [이슈크래커]
    ‘의대 정원 확대’ 의대 신설되나요…확대 방식·규모는? [이슈크래커]
    실로 강원도 속초의료원 응급실은 전문의 5명 중 3명이 잇따라 퇴사하면서 올 1월부터 주 4일 단축 운영하는 파행을 겪었습니다. 급히 인력 채용에 나서봐도 응시자가 없으니 방법도 없었죠. 전문의 연봉을 4억 원대로 올리고, 응급의학과 전공의 4년 수료자까지로 응시 자격을 확대하는 등 일련의 조처를 통해 의사 공백을 메울 수 있었습니다. ‘응급실 뺑뺑이’...
    2023-10-16 16:16
  • 일본 ‘노동자 대부족’ 시대 해법은?…“인력절감·1인2역”
    일본 ‘노동자 대부족’ 시대 해법은?…“인력절감·1인2역”
    버스 업계는 운전기사를 구하지 못해 도시를 포함한 전 지역에서 운행 대수를 줄이고 있으며, 도쿄 번화가에서도 ‘직원 부족으로 영업시간을 단축한다’는 식당 안내문을 심심찮게 볼 수 있다. 그야말로 수요는 있지만 일손이 부족해 상품·서비스를 제공하지 못하는 상황이다. 최근 니혼게이자이신문(닛케이)은 일본 고령화에 따른 노동력 부족 문제와 그 해법을...
    2023-10-14 16:00
  • 서울대병원 노조, 오늘부터 무기한 파업…인력 확충 등 요구
    서울대병원 노조, 오늘부터 무기한 파업…인력 확충 등 요구
    이들은 ‘직무성과급제 저지’, ‘노동시간 단축하라’ 등의 피켓을 들고 공공의료 강화를 촉구했다. 노조원들은 출근하는 서울대병원 직원들에게 파업 관련 전단을 건넸다. 병원 외부에는 ‘서울대병원 노동조합은 공공기관 임금, 인력 통제에 의료공공성과 환자 안전을 지키기 위해 싸우고 있다’. ‘저희에게 남은 선택지는 파업뿐이었다’ 등의 문구가 적힌...
    2023-10-11 13:53
  • 직장인 10명 중 6명 "주4일제 찬성"…임금 동결·삭감도 감수
    직장인 10명 중 6명 "주4일제 찬성"…임금 동결·삭감도 감수
    일하는시민연구소는 "앞으로 노동시간 단축이나 다양한 근무형태(주4일ㆍ4.5일제 등)가 사회적으로 확산될 개연성이 높기 때문에 다양한 영역에서 주4일제와 같은 근무형태를 노사정 및 이해당사자들이 검토해볼 시점"이라며 "이미 몇몇 국가나 기업들이 주4일제를 시행하고 있다는 점에 비춰 볼 때 미래의 노동 의제로 볼 수 있다"고...
    2023-10-07 06:00
  • 현대엔지니어링, 임직원 가족과 '현충원 묘역 정화' 봉사
    현대엔지니어링, 임직원 가족과 '현충원 묘역 정화' 봉사
    해외근무 직원 등 임직원 자녀를 본사로 초대해 부모님이 하는 일에 대해 알아보는 시간을 제공하며 해외에서 근무하고 있는 부모님 또는 자녀에게 보낸 영상 메시지 시청하는 이벤트, 사옥 투어, 키즈 쿠킹클래스 등도 진행한다. 현대엔지니어링 관계자는 "임직원이 일과 가정의 균형이 잘 잡힌 삶을 유지할 수 있도록 적극적인 지원을 하고 있다"며...
    2023-09-25 11:33
  • [피플] 이원석 총장 취임 1년…“검찰 정상화→민생범죄 대응”
    [피플] 이원석 총장 취임 1년…“검찰 정상화→민생범죄 대응”
    또한 전국 검찰청에 전담검사 71명을 지정해 기소에서부터 공판까지 담당하는 ‘책임 수사’를 실시하고, 7대 권역 ‘검‧경 지역 핫라인’을 통해 수사 효율성을 높인 결과 전세사기 수사기간을 1년 가까이 단축했다. 이 총장은 “전세사기 피해 회복을 양형의 최우선으로 고려해 법정 최고형을 구형하고, 대규모‧조직적 범행은 ‘범죄 집단 구성’ 법리를...
    2023-09-16 10:10
  • 넷마블에프앤씨, 3년 연속 ‘대한민국 일자리으뜸기업’으로 선정
    넷마블에프앤씨, 3년 연속 ‘대한민국 일자리으뜸기업’으로 선정
    또한, 2017년부터 △야근·주말근무 지양 △유연근무제 도입 △종합건강검진 확대 등을 포함한 '일하는 문화 개선안'을 시행하고 있으며, 2018년부터는 출퇴근시간을 임직원이 자유롭게 정하는 '선택적 근로시간제'를 전면 도입했다. 연봉 이외에도 복지를 위한 다양한 제도를 운영하고 있다. 회사는 임직원에 △연 250만원 복지 포인트 △근속 5년마다 휴가 및...
    2023-09-14 10:56
  • [사설] ‘짜고 치는 고스톱’ 채용…선관위, 이대로 둘 수 없다
    선관위 근무자에게만 가점을 부여하고, 정당한 사유 없이 합격자 결정 기준을 바꾸거나 채용 공고와 다르게 예비합격자를 추가로 채용하기도 했다. 한마디로, 자기들끼리 ‘짜고 치는 고스톱’ 식의 채용 잔치를 벌인 것이나 진배없다. 국가공무원법과 선관위 자체 인사규정에 따른 절차를 위반해 적발된 건수도 299건에 달했다. 관련 분야 실무경력 1년 이상을 선관위...
    2023-09-13 05:00
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