기업연봉 검색결과

검색결과 총91건

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지난해 미국 대기업 CEO 평균 연봉 195억원...직원 190배 수준

AP·에퀼라, S&P 500 CEO 343명 대상 분석CEO 연봉 인상률 0.9%…2015년 이후 최소 상승폭직원 평균 임금 1.3% 오른 1.2억 원 지난해 미국 대기업 최고경영자(CEO)의 평균 연봉이 200억 원에 달하는 것으로 나타났다. 이는 직원 임금의 약 190배 수준으로, 임원과 직원의 임금 격차가 과도하다는 지적이 나온다. 31일(현지시간)

2023-06-01 13:54
대기업 연봉 3년 새 19% 증가…상승률 '빈익빈 부익부'

리더스인덱스, 366개사 분석 평균 임금 9590만 원연봉 증가율 3배 차이…남녀 연봉 격차는 줄어 국내 주요 대기업 직원들의 연봉이 3년간 19.2% 상승해 1억 원에 육박했다는 조사결과가 나왔다. 평균 연봉이 높은 기업들은 낮은 기업의 3배 이상 높은 연봉상승률을 기록한 것으로 나타났다. 기업분석연구소 리더스인덱스는 매출기준 상위 500대 기업

2023-04-18 10:14
[피플] 윤홍근 BBQ 회장의 新인재경영…대졸 채용 2주만에 2500명 몰렸다

“상당수의 기업들이 구조조정이나 인력감축을 하고 있지만, BBQ는 위기 속에서 기회를 찾기 위해 인재경영을 강화하겠다.” 불경기에 너 나 할 것 없이 비용 절감에 나서고 있는 가운데 되레 업계 최고 연봉으로 인재 영입이 나선 이가 있다. 치킨업계 미다스의 손으로 불리는 윤홍근 제너시스BBQ 회장이다. 7일 프랜차이즈업계에 따르면 제너시스BBQ는 작

2023-02-07 17:00
IT업계 ‘연봉 킹’ 뱅커 바짝 추격…대졸 초임 13%로 좁혀져

금융-IT 산업간 평균연봉 20% 차이, 신입연봉은 13%로 간격 좁아져 은행·금융권 평균 연봉이 가장 높은 가운데, IT 기업이 대졸 초임에서 따라잡는 양상을 보이는 것으로 조사됐다. 13일 사람인 1000대 기업 연봉정보 빅데이터 분석에 따르면 평균연봉이 가장 높은 산업은 △은행·금융업(9084만 원)이었다. 다음은 △IT·웹·통신(7587만 원

2022-09-13 09:40
작년 직장인 평균 연봉 3917만 원…전년보다 84만 원 올라

작년 직장인 평균 연봉이 3917만 원으로 전년보다 84만 원 오른 것으로 나타났다. 또 대기업과 중견ㆍ중소기업 직장인의 연봉 격차는 787만 원으로 집계됐다. 기업 정보 플랫폼 ‘2021 연봉 분석 보고서’ 잡플래닛이 작년 한 해 동안 제출된 연봉 정보를 정리해 발표한 ‘2021 연봉 분석 보고서’를 1일 발간했다. 보고서에 따르면 연차 별 연봉

2021-12-01 09:53
적자에도 공기업 연봉 '8000만' 넘었다…한수원 9500만 '최고'

지난해 공기업 평균보수 '8155만'…첫 8000만원 초과남부·남동·서부·동서 발전, 석유공사, 마사회 등 9000만 넘어 지난 4년 정원·인건비도 각각 18.2%·22.1% 급증지난해 순이익 적자전환·부채비율 182.6% 문재인 정부 출범 이후 처음으로 공기업 직원 평균 연봉이 8000만원을 넘은 것으로 나타났다. 4일 구자근 국민의힘 의원이 기획재

2021-10-04 10:38
CEO 연봉 2억 원 늘 때, 직원은 130만 원 줄었다

국내 시총 상위 20대 제조기업 분석…CEO-직원 임금 격차 26.8배삼성전자 CEO-직원 간 임금 격차 최대 65배금호석유ㆍLGㆍ현대차ㆍ롯데케미칼ㆍSK도 30배 이상 격차삼성전자 보수 상승 1위…1년 새 CEO 140%ㆍ직원 18% ↑ 지난 1년간 최고경영자(CEO)의 평균 연봉이 2억 원 증가할 때 직원 연봉은 130만 원이 줄어든 것으로 나타났다

2021-03-28 19:00
[이슈크래커] "딴 나라 이야기"…IT업계 '억대 연봉'에 박탈감 느끼는 직장인들

IT 기업 연봉 인상·주4일 근무 소식에직장인 78.1% "상대적 박탈감 느낀다"뒤늦게 코딩 공부 시작…실제로 전직도 게임 업계는 작은 스타트업까지 연봉을 올리더라.다른 나라 이야기 같다.- 직장인 B(28) 씨 IT 업계의 파격적인 연봉 인상 소식에 상대적 박탈감을 호소하는 직장인들이 늘고 있다. 특히 신종 코로나바이러스 감염증(코로나19) 여파로

2021-03-22 15:54
눈이 높다고요? 구직자 말 들어보니 “중소기업, 이래서 안 간다”

기성세대는 청년들을 두고 '눈이 높다'고 말합니다. 중소기업은 직원이 없다고 아우성인데 청년들이 대기업만 바라보느라 중소기업을 외면하고 있다는 것이죠. 일부 중소기업의 인식도 기성세대와 다르지 않습니다. 한 중소기업 인사담당자는 "초봉이 3000만 원대고, 점심과 저녁도 주는데 퇴사하는 사람이 많고, 지원 자체도 적다"라고 말합니다. 그러나

2020-02-11 15:42
대기업 신입사원 초봉 3958만원…중소기업과 더 벌어졌다

올해 기업에서 대졸 신입사원에게 지급할 것으로 예상되는 초임 연봉은 평균 3382만원으로 집계됐다. 지난해보다 149만 원 오른 것으로, 다만 대기업과 중소기업 간 차이는 더 벌어졌다. 취업포털 인크루트와 바로면접 알바앱 알바콜이 기업 831곳을 대상으로 '2020년 대졸 신입사원 초임연봉‘에 대해 조사한 결과다. 올해 신입사원 채용계획이 있는 기업

2020-02-06 09:05
변리사, 유명 연예인·유튜버 만큼 번다? ‘돈’ 어떻게 끌어 모으나

-변리사, 1년에 벌어들이는 수익은? -변리사, 유튜버와 연봉 비교해 봤더니 유명 연예인, 유튜버와 벌어들이는 돈에 있어서 어깨를 나란히 하는 직업으로 변리사가 꼽혔다. 최근 돈을 많이 버는 직업을 말하자면 ‘유튜버’를 꼽는 이들이 많다. 놀라운 점은 변리사가 유명 유튜버와 견줄 만한 돈을 벌어들이는 것으로 알려졌다. 물론 유튜버에 따

2019-10-12 16:56
인크루트, '오픈샐러리' 서비스 개편…"기업 연봉정보 무료로 확인"

좋은 일 찾을 땐, 취업포털 인크루트가 무료 연봉정보 서비스인 ‘오픈샐러리’를 출시했다고 9일 밝혔다. 기존의 '연봉검색' 서비스를 '오픈샐러리'로 새롭게 개편했다. ‘오픈샐러리’는 인크루트 공채속보에서 채용을 진행 중인 기업에 대해 연봉정보를 제공한다. 현재 기준 공무원연금공단, 인천국제공항공사, 국민건강보험공단 등 공기업은 물론 현대백화점, 한화갤

2019-04-09 08:24
구글코리아, 11년 연속 입사하고 싶은 외국계 기업 1위…"연봉킹은 MS"

구직자들이 가장 입사하고 싶은 외국계 기업으로 구글코리아가 11년 연속 1위에 선정됐다. 연봉킹은 한국마이크로소프트사가 차지했다. 구인구직 매칭플랫폼 사람인은 구직자 1194명을 대상으로 ‘입사선호 외국계 기업’에 대해 조사한 결과 구글 코리아(27%)가 1위를 차지했다고 21일 밝혔다. 다음으로 스타벅스코리아(6%), BMW코리아(4.9%), 애

2019-03-21 08:16
대기업 프리미엄은 옛말...일본 인재들, 돈 더 주는 스타트업에 몰린다

최근 일본에서는 대기업의 우수 인재들이 ‘대기업 사원’이라는 타이틀을 버리고 생긴 지 얼마 안 된 스타트업으로 전직하는 사례가 늘고 있다. 20일(현지시간) 일본 구인구직사이트 비즈리치에 따르면 대기업에서 정보·기술(IT) 스타트업으로 전직한 사람의 수는 지난 2년 새 2.5배 늘었다. 니혼게이자이신문(닛케이)은 창업한 지 10년이 채

2019-03-20 13:39
올해 중기 4곳 중 1곳 ‘임금 동결’…"인상률 최저 직급은 부장"

직장인 10명 중 8명가량이 올해 연도 연봉협상을 마쳤거나 협상을 앞둔 것으로 나타났다. 취업포털 인크루트가 직장인 1032명을 대상으로 ‘2019년 연봉 협상’에 대해 진행한 설문조사 결과다. 4일 인크루트 설문에 따르면 “귀하는 올해 연봉 협상을 진행하셨나요”라는 질문에 설문 참여자의 43%는 ‘했다’고 응답했다. 36%는 ‘협상 예정’

2019-03-04 08:23
상반기 30대 기업 연봉 1위 ‘에쓰오일’...삼성전자는 14위

상반기 매출액 상위 30개 기업의 평균 연봉은 4458만원인 것으로 나타났다. 좋은 일 찾을 땐, 취업포털 인크루트에서 2018년 상반기 매출액 상위 30개 기업의 반기보고서를 분석한 결과다. 18일 사람인에 따르면 상반기 가장 높은 평균 연봉을 기록한 기업은 에쓰오일(7667만원)로 나타났다. 이어 SK이노베이션(7200만원), S

2018-10-18 08:17
기업 57% '채용 공고에 연봉 공개 안한다'

기업 10곳 중 6곳이 채용공고에 연봉을 공개하지 않는 것으로 드러났다. 연봉 비공개 이유는 개인 역량에 따라 결정된다는 의견이 많았다. 27일 취업포털 커리어가 인사담당자 379명에게 ‘기업 연봉 공개 여부’에 대한 설문조사를 진행한 결과, 응답자의 57.3%가 ‘채용공고에 연봉을 공개하지 않는다’고 답했다. ‘연봉 수준을 공개하지 않는 이유’

2018-09-27 09:08
글로벌 AI 인재 쟁탈전…전 세계서 70만 명 부족

전 세계에서 인공지능(AI) 전문가 쟁탈전이 치열해지고 있다. 24일(현지시간) 일본 니혼게이자이신문에 따르면 현재 전 세계적으로 AI 수요 대비 부족한 인력이 70만 명에 이르는 것으로 나타났다. 인재 확보에 국가 기술 발전의 미래가 달린 셈이다. 자율주행차량, 고객 데이터 분석, 생체인식 등 경제 디지털화가 진행되면서 기업들은 여러 방면에서 AI에

2018-06-25 08:48
[청년일자리대책] 34세 이하 청년 중소기업 취업 시 3년간 연봉 3500만 원 받는다

산업단지에 있는 중소기업에 취업하는 34세 이하 청년에게 3년간 3500만 원의 연봉이 보장된다. 이는 대기업 대졸 초임 연봉인 연 3800만 원 수준에 근접하는 수준이다. 정부는 15일 관계부처 합동으로 청년 일자리 대책을 발표하고 중소·중견기업이 종업원 1명을 전일제 정규직으로 신규채용 시 연봉의 3분의1 수준(900만 원)을 지원한다고 밝혔다.

2018-03-15 14:30
[4차 산업혁명 시대 패러다임 시프트] 법관따라 갈리는 판결…“관련 법 명확히 해야”

기아자동차의 통상임금 소송 1심 판결 일부 패소·최저임금 인상 등 판결 또는 법개정으로 노동시장 전반에 변화의 조짐이 보이고 있다. 통상임금 판결·최저임금 인상 등은 기업의 인건비 상승과 직결되는 문제라 이와 관련한 법 개정에 재계의 관심이 집중되고 있다. 그러나 재계에서는 노동 관련 법이나 지표가 오락가락하는 경우가 많아 이를 우선적으로 바로잡아야 한다는

2017-10-12 11:02

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