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  • 해양수산인재개발원장에 양병채 전 KT 인재육성담당 상무보 임용
    해양수산인재개발원장에 양병채 전 KT 인재육성담당 상무보 임용
    주요 경력으로는 CJ제일제당, CJ ENM 등에서 근무하면서 인사 및 인재개발을 담당했고 KT에서는 그룹교육혁신, 인재육성을 담당하는 등 20여 년 동안 민간분야에서 인재개발 및 교육 업무에 대한 다양한 경력을 쌓아왔다. 양병채 원장은 “포스트 코로나, 4차 산업혁명 등 급변하는 미래환경에 대비해 시뮬레이션 교육, 온·오프라인 연계학습, 스마트 러닝 등 다양한...
    2022-07-25 15:59
  • CJ대한통운, 물류 아이디어 공모전 개최
    CJ대한통운, 물류 아이디어 공모전 개최
    5월부터 물류 경쟁력 향상에 이바지하고 현실적으로 구현할 수 있는 혁신적 아이디어를 주제로 ‘물류혁신 아이디어 PT 대회’ 행사를 개최해 관련 절차를 진행해왔으며 이번에 시상식을 하게 됐다. 이정현 CJ대한통운 인사지원실장은 “혁신적이고 창의적인 인재의 발굴을 통해 혁신기술기업으로 도약을 추진하는 회사의 새로운 원동력으로 삼을 것”이라고 말했다.
    2022-07-11 09:24
  • 7월1일 롯데제과·롯데푸드 ‘합병’…매출 3.7조 초대형 식품기업 탄생
    7월1일 롯데제과·롯데푸드 ‘합병’…매출 3.7조 초대형 식품기업 탄생
    2015년 KEB하나은행과 외환은행의 합병 당시에도 인사 복지 제도의 경우 3년 4개월의 시간이 걸렸다. GS리테일도 지난해 GS홈쇼핑과 합병 후 1년이 된 현재까지 임금 통합을 진행하고 있다. 하지만 롯데그룹 계열사로 식음료HQ에 속한 롯데제과와 롯데푸드의 1인당 평균 급여는 각각 5361만 원과 5500만 원으로 크지 않아 이해 관계 충돌이 덜하다는 분석도 나온다....
    2022-06-30 16:09
  • CJ프레시웨이, 첫 ESG 보고서 발간…"지속가능 경영 펼칠 것"
    CJ프레시웨이, 첫 ESG 보고서 발간…"지속가능 경영 펼칠 것"
    CJ프레시웨이 정성필 대표이사는 인사말을 통해 “그간 지속가능 경영의 기반을 다지며 크고 작은 다양한 성과를 경험했다. 또 기업과 사회가 건강한 관계를 유지할 수 있는 방법을 터득할 수 있었다”라며 “더 나은 미래를 만드는 푸드 비즈니스 기업을 목표로 삼고, 다양한 이해관계자와 긴밀하게 소통하며 모두가 공감하는 지속가능 경영을 펼쳐갈 것”이라고...
    2022-06-30 09:40
  • CJ대한통운 인도 계열사 CJ다슬, '일하기 좋은 기업' 인증
    CJ대한통운 인도 계열사 CJ다슬, '일하기 좋은 기업' 인증
    무클 마투르(Mukul Mathur) CJ다슬 인사담당은 "글로벌 전문기관으로부터 일하기 좋은 기업으로 선정되어 매우 자랑스럽게 생각하고 우수한 기업문화를 만들기 위해 다 함께 노력한 직원들에게 감사하다"며 "앞으로도 인도국민들이 일하고 싶어하는 매력적인 일터를 만들기 위해 지속적으로 노력할 것"이라고 말했다.
    2022-05-26 09:40
  • 학력·경력·성별 안 본다…CJ올리브영, 매장 직군 세자릿수 채용
    학력·경력·성별 안 본다…CJ올리브영, 매장 직군 세자릿수 채용
    이 밖에 ‘잡포스팅(Job Posting)’ 제도를 통해 매장 경험을 바탕으로 상품기획(MD), 브랜드기획(BM), 마케팅, 인사 등의 직무로 커리어를 개발할 수도 있다. 접수는 CJ그룹 채용 홈페이지를 통해 가능하다. 올리브영에 관심을 가진 사람이라면 학력이나 경력, 성별과 관계없이 누구나 지원할 수 있다. 올리브영은 올해 오프라인 매장의 진화를 주요 전략으로 삼고...
    2022-05-20 09:11
  • 이경훈, PGA 투어 2승… ‘끈질긴 도전’ 지원한 CJ대한통운
    이경훈, PGA 투어 2승… ‘끈질긴 도전’ 지원한 CJ대한통운
    강신호 CJ대한통운 대표는 이경훈 선수에게 보낸 축전을 통해 “4타차 뒤진 최종 라운드의 어려움 속에서도 포기하지 않고 마침내 역전 우승을 차지하는 모습이 인상적”이라면서 “세계 최고 선수들과의 경쟁에서 승리하며 한국 남자 골퍼의 저력을 보여준 데 대해 축하의 인사를 전한다”고 밝혔다. 경훈 선수는 “CJ대한통운이 오랜 무승(無勝) 기간 동안...
    2022-05-16 13:49
  • 5~8년 차 ‘IT 개발자’, 이직 제안 가장 많이 받는다
    5~8년 차 ‘IT 개발자’, 이직 제안 가장 많이 받는다
    역대 최다 제안을 받은 인재는 인사담당자 또는 헤드헌터로부터 총 600건 이상의 러브콜을 받기도 했다. 직무별로는 ‘S/W 개발(19.7%)’이 1위를 기록했다. 최근 IT 업계에 개발자 채용 경쟁이 심화하는 상황과 일맥상통하다. 특히 지난해 8월 대비 개발 직군에 대한 제안 건수가 2배 이상 급증했다. 채용 공고를 내고 기다리는 것만으로는 우수한 개발자를...
    2022-05-09 10:37
  • "인재를 찾습니다"…CJ대한통운, 물류혁신 아이디어 PT대회 개최
    "인재를 찾습니다"…CJ대한통운, 물류혁신 아이디어 PT대회 개최
    소정의 상금과 함께 입상자 전원에게 CJ대한통운 채용 지원 시 서류전형과 적성검사, 1차 면접 면제의 특전이 부여된다. 이정현 CJ대한통운 인사지원실장은 “기존의 정형화된 채용 프로세스의 틀을 넘어서는 새로운 채용 전형을 통해 혁신적이고 창의적인 인재를 발굴해 혁신기술기업으로 도약을 추진하는 회사의 새로운 원동력으로 삼을 것”이라고 말했다.
    2022-05-03 11:11
  • CJ대한통운-중기부, '자상한 기업 협약'…중소기업 해외 진출 돕는다
    CJ대한통운-중기부, '자상한 기업 협약'…중소기업 해외 진출 돕는다
    이날 진행된 협약식에는 강신호 CJ대한통운 대표이사와 권칠승 중소벤처기업부 장관 등 주요 인사가 참석했다. 해당 협약을 통해 CJ대한통운은 중기부에서 주관하는 '자상한 기업 2.0'에 합류한다. 자상한 기업은 '자발적 상생 협력 기업'의 줄임말로, 대기업이 보유한 역량과 노하우 등을 중소기업·소상공인에 공유한다는 의미다. CJ대한통운 관계자는 "이번...
    2022-04-27 15:23
  • 서울신라호텔·신라스테이, 거리두기 끝나자 ‘대면 클래스’ 기지개
    서울신라호텔·신라스테이, 거리두기 끝나자 ‘대면 클래스’ 기지개
    플라워 클래스는 최정상급 연예인과 유명인사의 결혼식 꽃 장식을 도맡아 온 신라호텔 플라워팀이 진행하는 만큼, 올해 유행하는 꽃꽂이 콘셉트를 배우기 위한 고객들로부터 매년 높은 인기를 얻고 있다. 이번 플라워 클래스에서는 화이트&그린톤의 봄꽃과 허브 등 계절감이 느껴지는 꽃을 활용해 나만의 하나뿐인 플라워 센터피스를 만들어 볼 수 있다. 이...
    2022-04-21 10:56
  • [인터뷰] ‘바퀴입’ 심우경 PD “눈치 NO, 하고 싶은 말 하고 살았으면”
    [인터뷰] ‘바퀴입’ 심우경 PD “눈치 NO, 하고 싶은 말 하고 살았으면”
    그는 마지막으로 현재 구상 중인 새 프로그램에 대한 귀띔과 프로그램을 사랑해주는 시청자들에게 인사도 전했다. “시민들이 참여할 수 있는 콘텐츠에 관심을 두고 있는데 ‘터키즈 온 더 블록’류의 인터뷰 쇼를 포스트 코로나 시대와 어떻게 결부시킬 지 고민 중이에요. 인터뷰 계의 이단아 이진호도 함께할 예정이고요. 방구석에서 저희끼리 떠드는 걸 좋아해...
    2022-04-20 15:39
  • 취업포털도 뛰어든 메타버스…“채용판도 변화할 것”
    취업포털도 뛰어든 메타버스…“채용판도 변화할 것”
    사람인은 채용뿐만 아닌 인사관리 및 헤드헌터 대상의 웨비나도 개최했다. 지난해 사람인이 주최한 메타버스 세미나는 3회나 된다. 이러한 메타버스 채용 확산의 배경에는 구직자들의 긍정적인 반응이 있었다. 17일 사람인이 구직자 2425명을 대상으로 '메타버스 채용 확산에 대한 의견'을 조사한 결과 76%가 긍정적이라고 답했다. 메타버스 채용을 긍정적으로 생각하는...
    2022-03-23 13:46
  • CJ제일제당 등 'K푸드', 글로벌 집밥족 덕에 해외사업 '날개'
    CJ제일제당 등 'K푸드', 글로벌 집밥족 덕에 해외사업 '날개'
    그동안 국내 성공 모델을 해외에 적용하는데 앞장서온 허 사장은 이번 인사로 글로벌 사업 전략 강화에 나선다. 삼양식품의 오너 3세 전병우 이사는 글로벌 이커머스 확대에 주력하는 신규 계열사 '아이엠애니'의 사내 단독이사에 이름을 올렸다. 향후 해외 실적 전망도 긍정적이다. 삼양식품 '불닭볶음면’의 수출액은 2017~2020년 연평균 22% 증가, 해외 매출...
    2022-02-14 16:39
  • CJ대한통운 "노조, 폭력ㆍ불법 자행…엄정한 법 집행 정부에 요청"
    CJ대한통운 "노조, 폭력ㆍ불법 자행…엄정한 법 집행 정부에 요청"
    사 측은 "택배노조는 현재 1층 로비의 유리문을 부수고, 경찰의 제지에도 무시하고 셔터를 강제로 개장해 노조원들이 자기 안방 드나들 듯 마음대로 오고 갈 수 있도록 만들었고 입맛에 맞는 인사들을 불러들여 ‘불법점거 기념사진’을 촬영하는 이해할 수 없는 행태도 저지르고 있다"며 "본사 내부에서 마음대로 담배를 피우다 이를 제지하는 보안인력과...
    2022-02-13 13:04
  • CJ ENM, 직급 없애고 RSU 도입…“인사 혁신해 콘텐츠ㆍOTT 선도”
    CJ ENM, 직급 없애고 RSU 도입…“인사 혁신해 콘텐츠ㆍOTT 선도”
    혁신안에 따르면 CJ ENM의 연공제 직급이 전면 폐지된다. 사내 인사체계에서 직급이 사라지면서 앞으로는 ‘전략기획 박OO님’, ‘예능 제작PD 김OO님’ 등 수행 직무와 역할로만 개인을 구분하게 된다. 체류 연한, 연차에 대한 개념도 사라진다. 따라서 역량을 갖춘 인재라면 10년 이내에 스타 크리에이터, 경영 리더(임원)로 도약할 수 있다. 또한 팀 단위의...
    2022-01-13 17:25
  • [대방로] 기업 수평적 조직, 제도 아닌 문화로 내재화돼야
    [대방로] 기업 수평적 조직, 제도 아닌 문화로 내재화돼야
    삼성, LG, SK, 롯데, CJ 등 임원인사를 발표한 기업들이 공통적으로 내세운 요소는 임원 직급의 축소 또는 ‘님’ 호칭을 기반으로 한 수평적 조직으로의 전환이었다. 위기의식을 실감한 기업의 경우 최고경영진이 직접 수평적 조직의 필요성을 강조하였다. 이를 위해 삼성은 전무와 부사장 직급을 모두 부사장으로 통합하고 직급별 표준 체류기간(연한)을 전격 폐지하였다....
    2022-01-12 05:00
  • LG유플러스, 콘텐츠 경쟁력 강화 위해 이덕재 전 포디리플레이 CCO 영입
    LG유플러스, 콘텐츠 경쟁력 강화 위해 이덕재 전 포디리플레이 CCO 영입
    지난 연말 인사 개편에서 CJ ENM, HYBE 등을 거친 이상진 상무를 콘텐츠ㆍ플랫폼사업단 산하 콘텐츠사업 담당으로 영입한 데 이어, 이번에 사업단장으로 이덕재 전무를 영입하게 됐다. 이 전무는 약 26년간 방송제작, 콘텐츠 사업 전략과 운영을 성공적으로 이끈 미디어 콘텐츠 분야 전문가다. 그는 tvN 본부장을 거쳐 CJ ENM 미디어 콘텐츠 부문 대표, CJ ENM...
    2022-01-09 09:43
  • 넷마블, 글로벌 총괄 사장에 이승원 대표 선임
    넷마블, 글로벌 총괄 사장에 이승원 대표 선임
    넷마블은 2022년 넷마블컴퍼니 정기 임원인사를 통해 이 대표를 사장으로 승진 발령했다고 7일 밝혔다. 이 사장은 글로벌 총괄 역할을 맡아 카밤, 스핀엑스, 잼시티 등 해외 핵심 자회사 경영에 전진 배치된다. 이를 통해 글로벌 사업 추진력을 높인다. 도 신임 각자대표 내정자는 경영전략, 관리 부문을 담당한다. CJ E&M(게임부문) 재경실장, 넷마블 재무전략담당을...
    2022-01-07 14:20
  • [신년사] 손경식 CJ회장 “미래 성장 나아가기 위한 대변혁 시작할 때”
    [신년사] 손경식 CJ회장 “미래 성장 나아가기 위한 대변혁 시작할 때”
    손경식 회장은 3일 사내방송으로 진행된 2022년 CJ그룹 신년사에서 “지난해 중기 전략에서 각 계열사가 비전을 새로 수립하고 신성장 동력을 구체화한 만큼 최고 인재들이 충분히 실력 발휘를 할 수 있도록 인사제도와 문화를 혁신적으로 바꾸어 나가야 할 때”라고 말했다. 이재현 회장이 지난해 11월 직접 발표한 그룹 중기비전의 중요성을 재차 강조하며 이를...
    2022-01-03 09:22
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