직장갑질 검색결과, 2페이지

검색결과 총276건

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“한국만 빼고 다 알아”…저출산, ‘돈’ 때문이 아니다? [이슈크래커]

시민단체 직장갑질119가 여론조사 전문기관 ‘엠브레인 퍼블릭’에 의뢰해 지난해 12월 4∼11일 직장인 1000명을 대상으로 실시한 ‘자녀 계획 및 저출생 문제 해결정책’ 설문조사 결과에 따르면 응답자들은 ‘저출생 문제 해결을 위해 필요한 정책이 무엇이냐’는 질문에 ‘부부 모두의 육아휴직 의무화’(20.1%)를 가장 많이 꼽았습니다. ‘육아 휴직 급여 인상 등...

2024-02-29 16:32
[사설] 또 최악의 합계출산율…국가 미래가 캄캄하다

시민단체 직장갑질119가 직장인 1000명에게 저출산 정책을 물었더니 ‘육아휴직 의무화’를 가장 많이 꼽았다고 한다. 자녀 계획이 없는 이유로는 ‘경제적 불안정’, ‘아이 양육 및 교육 부담’, ‘경력 단절, 직장과 육아 병행 등 직장 생활의 어려움’ 등이 꼽혔다. 가려운 곳을 긁어주는 스마트 대응책을 앞세울 일이다. 전국 어린이집·유치원이 2022년...

2024-02-29 05:00
'380조' 저출산 대응 예산 무용지물…"고용·주거·교육 문제 해결 먼저"

시민단체 직장갑질119이 최근 내놓은 설문조사(직장인 1000명 대상) 결과를 보면 '저출산 문제 해결을 위해 필요한 정책이 무엇이냐'는 질문에 응답자들은 '부부 모두의 육아휴직 의무화'(20.1%)를 가장 많이 꼽았다. 이어 '육아 휴직 급여 인상 등 현금성 지원 확대'(18.2%), '임신·출산·육아 휴직 사용을 이유로 불이익을 주는 사업주 처벌 강화(16.7%), '근로...

2024-02-28 13:30
황대호 경기도의원, "인권침해로 고통받는 경기아트센터 보호해야!"

앞서 황 부위원장은 지난해 11월 21일 도의회 문체위 총괄감사서 ‘경기아트센터 부조리 및 직장 내 갑질 등에 관한 설문'을 공개한 바 있다. 설문에는 경기아트센터 직원 121명이 참여했는데, 이 중 43%가 직장 내 갑질과 인권침해를 경험했다고 답했다. 황 부위원장은 예술감독 채용 서류심사에 감사실장이 심사위원으로 참여한 사실을 놓고 "심사위원은...

2024-02-27 18:20
NH농협손보, 윤리경영 강화 위한 '3행 3무 실천운동' 실시

근절해야할 3무(無)는 사고·갑질·성희롱과 같은 직장 문화를 뜻한다. 서국동 농협손보 대표이사는 3행 3무 실천을 결의한 후, 출근하는 임직원들에게 3행 3무의 문구가 담긴 ’마우스패드‘를 나눠주며 평소 업무에서 늘 청렴함을 잊지 않기를 강조했다. 서 대표이사는 “3행 3무 실천운동을 통해 건전한 직장문화가 정착되기를 바란다”며 “전 임직원과 함께...

2024-02-26 15:17
민주 23·24·25호 인재, 이용우·김남희·차지호…키워드는 '노동·인권'

더불어민주당이 19일 4·10 총선 인재로 직장갑질119 창립 멤버인 이용우(49) 변호사, 서울대 법학전문대학원 임상교수를 지낸 김남희(45) 변호사, 의사인 차지호(43) 카이스트 문술미래전략대학원 교수를 영입했다. 이재명 대표가 위원장을 맡은 당 인재위원회는 이날 국회에서 인재 환영식을 열고 이들을 각각 23·24·25호 총선 인재로 발표했다. 전북 완주 출신인 이...

2024-02-19 10:30
[로펌 人사이트] 노동 이슈 선제 대비…법무법인(유) 율촌 ‘중대재해센터’

강석훈(사법연수원 19기) 총괄 대표변호사는 15일 서울 강남구 테헤란로 율촌 사무실에서 본지와 인터뷰를 갖고 “지난해는 중대재해처벌법, 직장 내 갑질, 노란봉투법 등 노동시장 이슈가 많았던 만큼 노동 및 중대재해 분야 비중이 늘고 자문뿐 아니라 쟁송 업무도 대폭 증가했다”고 설명했다. 중대재해 처벌 등에 관한 법률(중대재해처벌법)은 산업‧시민재해로...

2024-02-16 06:00
민주 공관위 “86·올드보이 페널티 없다...50만 국민참여공천”

“‘올드보이’ 출마 제한은 없다...개별 평가받아야”“도덕성, 5대 혐오범죄 기준으로 평가할 것”‘성범죄·음주운전·직장갑질·학교폭력·증오발언’“사법리스크, 대법원 유죄 판결 전까진 무죄추정원칙” 더불어민주당 공천관리위원회가 21일 기자간담회를 열고 “국민으로부터 듣는 공천”을 하겠다고 공언했다. ‘올드보이’ 출마 제한, ‘586’ 용퇴론 등에...

2024-01-21 17:24
공직자 인터넷 개인방송 실태 점검…공정한 총선 위해 복무기강확립

또 갑질ㆍ직장 내 괴롭힘ㆍ성비위에 대한 엄정대응을 통해 상호존중하고 업무성과에 집중하는 공직문화 정착을 도모한다. 특히, MZ세대 공무원들이 자유롭고 창의롭게 자기 아이디어를 펼칠 수 있는 근무환경이 조성될 수 있도록 갑질사례 근절에 주력할 계획이다. 지방기관-지역업체 간 유착 등 지역카르텔, 산하기관 법인카드 사용 등 관행적 비위와 고질적ㆍ반복적...

2024-01-16 15:00
직장인 새해소망 1위는 역시나 ‘임금 인상’ [그래픽뉴스]

사단법인 직장갑질119는 여론조사 전문기관 엠브레인퍼블릭에 의뢰해 12월 4일부터 11일까지 전국 만 19세 이상 직장인 1000명을 대상으로 ‘2024년 새해 소망’ 진행했다. 응답자의 77.7%가 ‘임금 인상’을 새해 소망으로 꼽았으며, 이어 ‘노동강도 완화 및 노동시간 단축’이 25.8%, ‘고용 안정 및 정규직 전환’이 24.3%, ‘자유로운 휴가 사용’이 18.4...

2024-01-02 16:24
4명 중 1명은 '갑질' 경험…'직장 상사의 부당 업무지시'가 가장 많아

갑질은 직장 내 상급자-하급자 관계에서 부당한 업무지시가 가장 많았다. 국무조정실은 20일 일반 국민을 대상으로 우리 사회 내 갑질에 대한 인식 실태를 조사하고 그 결과를 발표했다. 갑질은 피해자 개인에게 심적 고통을 안겨주고 직장 내 근무환경을 악화시키는 것에 그치는 것이 아니라 회사, 단체 나아가 우리가 속해 있는 모든 공동체의 유지·발전에 큰...

2023-12-20 14:00
주 69시간?…직장인 절반은 “주 48시간 원해” [그래픽뉴스]

시민단체 직장갑질119는 여론조사 전문기관 엠브레인퍼블릭에 의뢰해 9월 4∼11일 전국의 만 19세 이상 직장인 1000명을 대상으로 노동시간과 관련해 설문 조사를 했다. 일주일 최대 근로시간 상한을 새롭게 정한다면 몇 시간이 적절한지 물은 결과 48.3%는 주 48시간이 적절하다고 답했다. 이어 주 52시간 유지(29.6%), 주 60시간(9.3%), 주 56시간(7.1%), 주...

2023-11-20 16:08
이다영, 또 김연경 저격?…“진실은 언제나 밝혀진다”

이후 그는 김연경과 주고받은 메신저 내용을 공개하거나 김연경을 ‘성희롱, 왕따, 직장 폭력, 갑질 가해자’라고 주장해왔다. 9월에는 김연경과 침대에 함께 누워 있는 다정한 모습의 사진을 게재하면서 “공식적으로 사과하면 가장 숨기고 싶어 하는 그것만은 영원히 비밀로 해주겠다”는 의미심장한 글을 적기도 했다. 이후 온라인상에서 진위가 확인되지 않은...

2023-11-07 17:09
재택근무 ‘좋아요’ 88%...상위 관리자 67%는 ‘싫어요’ [그래픽뉴스]

시민단체 직장갑질119와 아름다운재단이 여론조사 전문기관 엠브레인 퍼블릭에 의뢰해 지난달 4~11일 19세 이상 직장인 1000명을 대상으로 재택근무 만족도에 대해 설문한 결과 과 재택근무를 경험한 응답자의 88%가 ‘만족한다’고 답했다. 연령대별 만족도를 보면 20대는 90.9%, 30대는 91.8%, 40대는 91.5% 등 만족했다는 답변의 비율이 90%를 넘겼으나 50대의...

2023-10-31 16:37
수원문화재단, 전 직원 '청렴캠페인' 동참

전 직원을 대상으로는 △이해충돌방지법에 관한 퀴즈 △이해충돌방지 준수 서약 △청렴 아이디어 제안 등 프로그램을 진행했다. 김 대표이사는 “앞으로도 전 직원이 참여할 수 있는 청렴 캠페인을 지속해서 추진하겠다"고 말했다. 한편 재단은 직장 내 갑질 및 괴롭힘 방지 등 건강한 조직문화 조성을 위한 '노사공동 청렴 캠페인'도 추진 중이다.

2023-10-30 16:00
[논현로] 여론조사는 ‘노동개혁 후퇴’ 의미할 뿐

실제로 직장갑질119가 최근 여론조사 전문기관 ‘엠브레인 퍼블릭’에 의뢰해 직장인 1000명을 대상으로 설문조사를 실시한 결과, 직장인 10명 중 8명꼴로 “주당 최대 근로 52시간 또는 그 이하가 적절하다”고 답한 것으로 조사됐다. 직장인 응답자의 46.7%는 주 48시간 이하로 근로시간을 낮추는 것이 적절하다고 답했고 현재의 주 52시간을 유지하는 것이 바람직하다는...

2023-10-30 05:00
근로자 아니라도 ‘직장 내 괴롭힘’ 인정 판결 늘었다

시민단체 직장갑질119는 직장 내 괴롭힘 금지 조항 관련 민사·형사·행정 소송 판례 87건을 분석한 보고서를 8일 발간했다. 보고서에 따르면 법원은 근로기준법상 근로자가 아닌 특수고용노동자에 대해서도 직장 내 괴롭힘 피해와 책임을 인정하는 추세를 보이고 있다. 근로기준법상 직장 내 괴롭힘 금지 조항은 특수고용·플랫폼 노동자·위탁계약·프리랜서 노동자 등...

2023-10-08 21:07
[이법저법] 잘 하라는 조언이었는데…“선배, 직장 내 괴롭힘이에요”

능력도 성격도 좋은 걸로 유명했던 회사 동료가 최근 직장 내 괴롭힘 가해자로 몰려 징계를 받았고 결국 퇴사를 했습니다. 아직 업무가 미숙한 신입사원들에게 안타까운 마음에 조언을 해줬을 뿐인데 여러 신입사원들이 직장 내 괴롭힘으로 신고를 한 것이라며 억울해 합니다. 저를 포함한 다른 동료 직원들도 자신이 언제든지 직장 내 괴롭힘의 가해자가 될 수 있다는...

2023-09-30 08:00
“김연경, 해설말고 해명부터” 이재영 팬덤 KBS 앞 트럭시위

김연경은 직장 내 괴롭힘, 갑질 및 성희롱 등 매우 심각한 여러 의혹이 제기된 당사자로 지금까지 그에 대한 어떤 형태의 조사나 취재가 없는 현실이 개탄스러운 마당에 해명도 없이 해설위원으로 나타나는 것이 말이 되느냐”고 반문했다. 그러면서 “KBS는 무슨 생각으로, 배짱으로 이런 결정을 내렸는지 저희는 도저히 이해도, 용납도 안 된다. 인지도가 높은 선수를...

2023-09-27 16:38
직장인 40% “월급 밀려봤다” [그래픽뉴스]

직장인 10명 중 4명은 ‘임금 체불’을 경험해본 것으로 나타났다 직장갑질119와 아름다운재단이 여론조사 전문기관 엠브레인퍼블릭에 의뢰해 1∼6일 직장인 1000명에게 설문한 결과에 따르면 응답자의 43.7%가 임금체불을 경험했다고 답했다. 체불된 임금 종류는 기본급이 30.2%로 가장 많았으며 퇴직금(28.1%), 연장·야간·휴일근무수당(27.8%), 기타수당(24.5...

2023-09-25 16:11

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