23일 잡코리아가 최근 기업 인사담당자 187명을 대상으로 ‘하반기 고용 계획’을 조사한 결과 69.5%가 ‘하반기에 신규 인력 채용을 진행한다’고 답했다. 26.2%는 ‘아직 미정이다’고 답했고, 4.3%의 기업만이 ‘하반기 신규 인력 채용 계획이 없다’고 밝혔다.
하반기 신규 인력 채용 계획이 있다고 답한 기업들에 경력 구분을 묻자 신입과 경력을 모두...
현장에서 기업별로 채용 부스를 운영해 인사담당자와의 상담, 면접까지 진행해 실제 취업으로 이어질 수 있도록 지원한다. 이외 취업컨설턴트 등 전문가의 취업특강, 현직자의 취업 성공사례, 기업 인사 담당자가 진행하는 채용설명회 등 다양한 취업지원 프로그램이 제공된다.
참여 기업 수는 외투기업 168개, 해외(진출)취업 114개, 외국인유학생채용 100개...
유관부서의 업무담당자, 법률전문가, 해당 학교 구성원 등으로 구성된 '전문가 검토 협의체'에서 해당 사안을 교육활동보호 차원에서 분석하고 직위해제의 적절성을 먼저 검토하게 된다.
최근 정의당 이은주 의원실이 울산을 제외한 전국 16개 시도교육청에서 제공받은 자료에 따르면 지난해 아동학대 신고로 교원의 수사 개시를 통보한 사례는 총 448건이었으며, 이 중...
현대차, 美·유럽·아세안 대학 박사과정 80명 초청핵심 기술 분야 비전 공유…채용 담당자와 면담도
현대자동차가 미래 경쟁력을 강화하기 위해 글로벌 우수 인재 확보에 적극적으로 나섰다.
현대차는 지난 7일부터 3일간 서울 삼성동 그랜드 인터컨티넨탈 서울 파르나스, 현대차 남양연구소 등에서 해외 우수 대학 박사 과정 인재 80여 명과 현대차 관련 부문...
중소기업을 운영하는 대표 혹은 인사담당자로서 실무를 경험한 이라면 체계성을 갖춘 인사제도(임금, 평가 등) 운영이 얼마나 어려운지 알 것이다. 또한 “기업에 적합한 제도가 무엇인지”, “제도의 부족한 부분을 어떻게 보완할 것인지”에 대한 고민을 항상 하고 있을 것이다.
이러한 고민을 가장 효과적으로 해소할 수 있는 방안은 전문가로부터 인사컨설팅을 받는...
중견기업에서 10년 째 인사업무를 담당하고 있습니다. 최근 직장 내 괴롭힘, 직장 내 성희롱 신고가 급격히 늘어나면서 업무량이 증가했을 뿐 아니라 까다로운 조사 및 검토 절차를 진행하느라 스트레스도 상당합니다. 직장 내 괴롭힘‧성희롱이 발생하는 경우 그에 대한 대응을 효율적이면서도 법적으로 안전하게 하는 방법은 없을까요?
직장 내 괴롭힘과 성희롱 사건을...
경남은행 역시 사고자의 ‘근무 실적이 좋다’, ‘전문성이 높다’는 이유로 15년간 한 업무를 담당할 수 있게끔 예외를 허용했다. 경남은행 측은 “(15년간의 동일부서 근무 결정은) 인사 담당자의 의사결정 문제이기 때문에 구체적인 판단 근거나 인사 횟수 등에 대해서는 공개할 수 없다”고 했다. 예외에 대한 구체적인 기준이 잡히지 않으면 제2의 경남은행...
한국 딜로이트 그룹은 26일 국내 기업체 ESG 및 회계, 공시 담당 임직원들을 대상으로 국제지속가능성기준위원회(ISSB) 지속가능성 공시기준 최종본 분석과 기업들의 대응 방안을 제언하기 위해 마련된 ‘ISSB 지속가능성 공시 기준의 내용과 우리의 대응 웨비나’를 성황리에 개최했다.
이번 웨비나는 백인규 한국 딜로이트 그룹 ESG센터장의 인사말로 시작해 첫...
동승자 또는 목격자가 있는 경우 신분 확인, 연락처 및 차량번호 등을 확보해 두는 것이 유리하다.
금감원은 "사고 발생시 절차를 소홀히 할 경우 과실비율이 달라지거나 가해자와 피해자가 뒤바뀌는 상황이 발생할 수 있다"며 "사고 발생시 분위기에 압도돼 과실을 함부로 인정하지 말고, 보험사의 사고처리 담당자를 통해 처리해야 한다"고 당부했다.
고용부와 산업인력공단은 중소기업들의 어려움을 반영해 컨설팅 외에도 채용접수 홈페이지 제공, 기업 맞춤형 채용공고·면접문항 등 평가도구 개발, 인사담당자·면접위원 교육 및 전문 면접관 풀 운영, 공정채용 가이드북 제공 등 필요한 지원을 이어갈 예정이다.
이현옥 고용부 청년고용정책관은 “공정채용 컨설팅 지원사업은 그간 기업과 청년의 요청에 응답해...
기존에는 본부조직에만 내부통제 전담인력인 그룹준법감시담당자를 21명 배치했지만 앞으로는 영업조직에도 전담인력을 둔다.
앞서 우리은행은 7월 초 정기인사에서 지점장급 내부통제 전담인력 33명을 영업본부에 신규 배치해 내부통제 전담인력이 총 54명으로 확대됐다. 우리카드와 우리종합금융에 이어 다른 자회사에도 하반기 내에 전담인력을 추가 배치할...
전 그룹차원에서 본부조직에만 내부통제 전담인력인 그룹준법감시담당자 21명만 배치했던 기존과 달리, 본부조직에 더해 은행 영업조직에도 전담인력을 확대 배치하기로 했다.
앞서 우리은행은 7월 초 정기인사에서 지점장급 내부통제 전담인력 33명을 영업 최일선인 영업본부에 신규 배치했고 카드·종금·신탁에 이어 다른 자회사도 하반기 내에 배치할 예정이다....
심지어 인사담당자와 경영자가 자기 회사의 취업규칙 내용을 숙지하고 못하고 이슈가 발생할 때마다 새로이 의사결정을 한다. 직원들의 요구를 최대한 수용하려는 좋은 의도라고 하더라도 일관성 없는 의사결정은 공정성과 안정성을 해치는 결과를 가져올 수 있다. 직원들의 권리와 의무가 암묵적 흥정의 대상이 된다.
‘사기(史記)’ 상군열전에 나오는 이목지신...
LF 인사담당자는 "LF는 이번 인사제도 개편을 통해 경력, 나이에 관계없이 누구나 프로젝트와 아이디어를 발의할 수 있고 업무 전체를 주도적으로 리딩 할 수 있는 기회를 확대해 나가고자 한다"며 "LF의 뛰어난 인재들이 업무에 몰입하고 충분한 성과를 인정 받으며 지속 성장 할 수 있는 제도를 구축해 나갈 예정"이라고 말했다.
백서에서는 주요직무별 필요역량과 자격, 금융기관 인사담당자가 알려주는 주요 팁과 복지제도, 커리어 개발 지원제도 등 금융권 취업을 준비하는 청년들이 궁금해 하는 직무정보를 세부적으로 안내한다.
또한, 실제 금융권 현직자의 취업합격 노하우 등을 담은 ‘현직자 직무 토크콘서트’, 금융권 취업전문가가 취업 관련 핵심정보를 안내하는 ‘동영상...
따라서 인사담당자는 대기발령은 잠정적인 인사조치이며 필요한 범위 내에서 최소한도로 적용하되, 사규 내에 대기발령 등을 징계로 규정하는 경우 판례의 태도에도 불구하고 별도의 징계로 판단될 수 있음을 인지하여 징계사유의 면밀한 검토 후 적법한 징계절차를 거쳐 위법한 인사조치가 행해지지 않도록 주의하여야 할 것이다.
오수영 노무법인 해답 서울지사 대표...
해당 토크콘서트는 마스턴투자운용 ESG 경영 일환으로 부동산 자산운용업계에 관심이 있는 대학생들에게 운용역 및 인사담당자 등이 취업 관련 경험과 정보를 전달하고 질의응답을 하는 자리였다. 지난해 말 진행한 커리어 멘토링에서 받은 피드백을 바탕으로 더욱 실질적으로 도움이 되는 유용한 정보를 제공하는 데 주력했다는 것이 마스턴투자운용 측 설명이다....
대우건설 인사담당자는 “올해 채용은 2013년 하반기 이후 10년 만에 채용 연계형 인턴 채용 제도를 도입했다”며 “뿐만 아니라 코로나19 이후 3년 만에 20개 이상 대학에서 채용 상담회를 직접 개최하고 방문하지 못하는 지원자를 위해 온라인 채용상담회 또한 운영했다”고 말했다.
신입사원들은 4주간의 입문 교육과정을 거쳐 현업 부서에 배치될 예정이다.
직원들은 인사 프로세스를 쉽고 편리하게 확인할 수 있다. 이러한 데이터 분석 및 평가를 통해 HR 담당자나 리더는 직원 개인의 성장 지원은 물론 인적 자원에 대한 전략적 의사 결정을 내릴 수 있다.
특히 지원자 주요 정보를 블라인드 처리해 선입견 개입을 차단한 사내 채용 서비스와 직원 다면 진단 결과를 시각화한 다면 진단 서비스는 DDI가 SAP의...
텍스트 리뷰 문장의 긍정·부정 감정과 자연어를 분석한 후 쇼핑몰 관리 대시보드에 수치화된 점수를 제공한다. 상품 리뷰에 대한 고객 반응을 더 빠르게 파악할 수 있게 된 만큼 고객운영관리(CS) 차원에서 신속한 대응이 가능하다. 큐레이팅과 인사이트를 통해 이커머스몰 담당자, 마케터들의 업무 공백과 일일이 분석, 배치 설정해야 하는 번거로움을 줄여준다.