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  • “여성벤처기업, 공공시장 진출 성과 드러나”
    “여성벤처기업, 공공시장 진출 성과 드러나”
    언택트(비대면) 기반 아동그림 분석 및 부모 양육스트레스 진단을 통해 솔루션을 제시하는 서비스를 제공한다. 공단은 직원 복지 강화 및 업무효율 개선을 위해 우선 100명을 선발해 지원하고 있다. 이성옥 나무와숲 대표는 “현대사회가 직면한 육아 문제 및 스트레스 해소를 위해 개발한 솔루션이 코로나19 상황에 따라 수요를 증대시킨 결과라 생각한다”며 “기회를...
    2020-06-10 16:36
  • 우리 기업의 일·생활 균형은…기업 가족친화수준 자가진단 가능해진다
    우리 기업의 일·생활 균형은…기업 가족친화수준 자가진단 가능해진다
    가족친화인증기업은 근로자의 자녀출산 및 양육 지원, 유연근무제도, 가족친화 직장문화 조성 등 일·생활 균형을 적극 지원하고 있는 기업·기관에 대해 심사를 거쳐 여가부 장관이 인증을 부여한 기업이다. '가족친화인증 자체점검 서비스'는 인증기업이 자체점검을 통해 변동 내역과 업계 수준을 비교할 수 있고, 연도별 추이를 검토하는데 활용 가능하다. 그...
    2020-02-05 12:00
  • [W 인터뷰] 천현숙 SH도시연구원장 “임대주택 양과 질 이제 다 잡아야 할 때”
    [W 인터뷰] 천현숙 SH도시연구원장 “임대주택 양과 질 이제 다 잡아야 할 때”
    ◇32년 차 직장인, 일ㆍ가정 양립 몸으로 부딪쳐온 일하는 엄마 = 저출산고령사회정책운영위원회 위원으로 활동했던 천 원장은 대한민국이 출산율 덫에 갇힌 이유로 주거 문제와 함께 출산과 양육을 지원하는 시스템 미비를 꼽았다. 32년 차 주택 연구학계의 베테랑인 그는 동시에 누군가의 도움을 청하기가 어려워 남의 손을 빌려 육아를 해야 했던 그야말로 ‘여성...
    2020-02-03 07:00
  • 이정옥 여가부 장관 "여성 장관 6명인데 결정권 약해"
    이정옥 여가부 장관 "여성 장관 6명인데 결정권 약해"
    이 장관은 최근 양육비를 고의로 주지 않는 부모들의 신상을 공개했다가 명예훼손 혐의로 재판에 넘기진 ‘배드파더스’ 운영진의 무죄 선고와 관련해 긍정적인 반응을 보이기도 했다. 이 장관은 “사회 구성원으로서 양육받을 권리라는 관점에서 보면, 양육비 지급은 시민적 공공 의무를 다하는 것이기에 의미가 있다”며 “관계부처도 전향적으로 할 것이라고...
    2020-01-16 15:51
  • 펄어비스, 일자리 창출 공로 대통령 표창 수상
    펄어비스, 일자리 창출 공로 대통령 표창 수상
    일자리창출 뿐만 아니라 2014년 검은사막 론칭 이후 검은사막 모바일, 검은사막 콘솔로 플랫폼 다변화하며 글로벌에서 대한민국 게임의 위상을 높인 점도 긍정적인 평가를 받았다. 뿐만 아니라 펄어비스는 임직원들에게 일하기 좋은 근무 환경 만들기 위해 앞장서고 있다. 자녀 1명당 매월 50만원 양육비 지급, 회사 인근 거주 시 매월 50만원 거주비 지급, 주택자금...
    2019-12-24 10:10
  • “일하기 좋은 기업” 아우디폭스바겐코리아…자율성 기반, 수평적 조직문화 구축
    “일하기 좋은 기업” 아우디폭스바겐코리아…자율성 기반, 수평적 조직문화 구축
    이는 △자녀 출산 및 양육 지원, 유연근무제, 가족친화 직장문화 조성 등의 가족친화제도를 모범적으로 운영하는 기업과 공공기관을 대상으로 심사를 통해 인증을 부여하는 제도다. ◇중간관리자 양성을 위한 ‘탤런트 서클’=아우디폭스바겐코리아가 미래의 중간관리자 후보를 양성하기 위한 리더십 개발 프로그램 탤런트 서클을 운영 중이다. 참여자는 약 1년간...
    2019-12-20 11:00
  • ㈜함소아ㆍ함소아제약, ‘2019 가족친화인증기업’ 선정
    ㈜함소아ㆍ함소아제약, ‘2019 가족친화인증기업’ 선정
    ㈜함소아와 함소아제약은 자녀출산 및 양육지원, 유연근무제도 등 가족친화제도를 모범적으로 운영하고 있다. 특히 일과 가정생활을 조화롭게 병행할 수 있도록 직원들의 다양한 의견을 반영한 제도 도입과 사업운영으로 가족친화 직장문화를 만드는데 기여한 점을 인정받았다. 조현주 대표는 “나와 우리 가정부터 행복해야 업무역량 또한 긍정적으로 발휘될 수...
    2019-12-11 13:36
  • 청년세대의 비관…절반은 "결혼 안 해", 4명 중 3명은 "사회 불공정"
    청년세대의 비관…절반은 "결혼 안 해", 4명 중 3명은 "사회 불공정"
    ‘자녀’에 연상되는 키워드는 내가 책임져야 할 사람, 사랑, 기쁨·행복, 돈·경제력, 양육, 나의 일부, 가족, 희생 순이었다. 결혼하고도 의도적으로 아이를 갖지 않는 부부에 대해 긍정적인 이미지가 39.5%에 달했으며, 아이를 낳고 싶지 않다는 응답도 56.9%(‘낳고 싶지 않은 편’ 41.5%, ‘절대 낳지 않을 것’ 15.4%)나 됐다. 그 이유로는 ‘이 사회가 아이를...
    2019-12-04 15:00
  • [정책발언대] 지친 몸과 맘을 위로하는 ‘치유농업’
    [정책발언대] 지친 몸과 맘을 위로하는 ‘치유농업’
    아울러, 학부모와 자녀가 함께 식물을 기르는 활동에서는 부모의 양육 스트레스는 감소하고 자녀의 자존감과 정서적 표현은 증가하는 효과가 나타났다. 최근 연구는 더 흥미롭다. 전북 순창에서 생활 습관성 질환 대상자를 대상으로 모종 심기, 꽃·채소 가꾸기, 콩 수확하기 등을 진행한 결과, 참여자들의 스트레스 호르몬은 28.1% 줄어들었고 허리 둘레는 평균 2cm...
    2019-11-04 18:17
  • 한샘, 홀트아동복지회 한부모 가족 인식 개선 공모전 후원
    한샘, 홀트아동복지회 한부모 가족 인식 개선 공모전 후원
    공모전 주제는 △미혼 한부모 가족에 대한 차별과 편견 해소 및 올바른 인식 확산 △미혼 한부모 가족에 대한 우리 사회의 긍정적 변화로 총 2가지다. 관련 주제로 셀프영상, 드라마, 뮤직비디오, 애니매이션 등 장르에 구애 받지 않고 1분 이내의 동영상으로 제작해 제출하면 된다. 공모전은 국내에 거주하는 국민 모두가 참여 가능하며 개인 또는 팀으로 응모...
    2019-10-13 13:47
  • LGU+, AI진단 탑재한 ‘U+tv 아이들나라 3.0’ 출시
    LGU+, AI진단 탑재한 ‘U+tv 아이들나라 3.0’ 출시
    U+tv 아이들나라 3.0은 △아이 실력에 딱 맞는 프리미엄 콘텐츠로 영어와 더 친해지고 자신감이 생기는 ‘영어유치원’ △아이 성향을 AI가 분석하고 전문가가 추천해주는 U+tv 특허출원 ‘맞춤 도서 추천’ △올바른 양육을 위해 부모와 아이의 성향을 진단해주는 ‘육아 종합 검사’ △유치원에서 배우는 누리과정 그대로 집에서 더 재미있게 반복 학습하는...
    2019-08-06 09:03
  • 민간기업 가족친화지수 34.5점..."여성관리자 수 적을수록 점수 낮다"
    민간기업 가족친화지수 34.5점..."여성관리자 수 적을수록 점수 낮다"
    정시퇴근 등 가족친화문화조성, 자녀출산·양육·교육 지원제도, 탄력근무제도 등 항목을 기준으로 산출한 2018년 가족친화지수는 40.6점이었다. 2015년(36.1점)에 비해서는 4.5점 상승했다. 책임연구자인 홍승아 한국여성정책연구원 선임연구위원은 "절대평가 기준은 없지만 100점 만점 기준으로 볼 때 높은 점수는 아니다"라고 말했다. 결과를...
    2019-04-23 15:51
  • 롯데, ‘일하고 싶은 회사’ 만든다...학자금 대출ㆍ출산 지원 확대
    롯데, ‘일하고 싶은 회사’ 만든다...학자금 대출ㆍ출산 지원 확대
    현재 롯데는 25개 그룹사에서 직장 어린이집을 운영 중인데, 이를 단계적으로 확대해 직원들의 양육에 대한 부담을 줄일 계획이다. 롯데는 이미 국내 대기업 최초로 여성 자동육아휴직제, 남성육아휴직 의무화를 도입해 저출산 극복을 위한 육아환경 개선에 앞장 서왔다. 기업의 사회적 책임 실천을 위해 생명존중 문화 확산과 환경 보호에도 적극 나설 예정이다....
    2019-03-18 09:31
  • 생애주기서 ‘29~57세’만 흑자 … 43세에 소득 정점
    28세 이하와 58세 이상에서 발생한 적자는 양육·부양비 등 민간이전과 연금·복지 등 공공이전, 조세정책에 따른 공공자산배분, 금융·임대소득과 상속 등 민간자산배분으로 보전됐다. 연령대별로 생애주기 적자가 발생한 배경은 다르다. 16세 이전엔 지출은 있지만 노동소득이 발생하지 않아 적자일 수밖에 없다. 17세부턴 의무교육에 따른 공공교육소비가...
    2019-01-22 18:34
  • 국제약품, ‘2018 가족친화 인증기업’ 선정
    국제약품, ‘2018 가족친화 인증기업’ 선정
    가족친화기업 인증제는 자녀 출산 및 양육지원, 유연근무제도 등 가족친화제도를 모범적으로 운영하는 기업이나 공공기관을 대상으로 여성가족부의 심사를 통해 인증을 부여하는 제도다. 올해로 시행 10년을 맞이했다. 여성가족부가 매년 신청 기업과 기관에 대해 서류 및 현장심사, 가족친화인증 위원회의 심의결정 등을 거쳐 기관을 선정한다. 국제약품은...
    2018-12-19 14:37
  • 디딤센터, ADHD·우울증 청소년 대상 치유 참가자 모집
    디딤센터, ADHD·우울증 청소년 대상 치유 참가자 모집
    등 양육 태도에 대해 조언한다. 또 청소년들이 가정으로 복귀했을 때 가족구성원과 정서적 유대감을 형성할 수 있도록 지원한다. 2012년 개원 이래 디딤센터를 거쳐 간 청소년은 총 5100여 명으로, 최근 5년(2013~2017년)간 조사결과 참가자들의 우울‧불안‧폭력‧강박증 등 위험지수가 평균 20.4% 감소하고 자기만족도‧자아존중감 등 긍정지수는 평균 12.5...
    2018-12-04 06:00
  • 여가부·건강가정진흥원, 아이돌봄서비스 수기 공모
    여가부·건강가정진흥원, 아이돌봄서비스 수기 공모
    과거 공모전에서는 △맞벌이·한부모·다자녀가정의 일·생활 균형에 도움이 된 사례 △자녀 양육부담 경감으로 가정의 안정을 이룬 사례 △아동의 정서와 발육에 긍정적 영향을 준 사례 △아이돌보미 활동을 통해 보람을 느끼거나 제2의 인생을 시작한 사례 △아동·이용가정과의 잊지 못할 추억을 만든 사례 등이 접수된 바 있다. 응모작은 A4용지 2장 이내...
    2018-10-17 06:00
  • 우울증·ADHD 청소년, 디딤센터서 정서적 안정감 찾았다
    우울증·ADHD 청소년, 디딤센터서 정서적 안정감 찾았다
    2012년 개원 이래 디딤센터를 거쳐 간 청소년은 총 5100여 명으로, 최근 5년(2013~2017년)간 조사결과에 따르면, 참가자들의 우울‧불안‧폭력‧강박증 등 위험지수는 평균 20.4% 감소했고, 자기만족도‧자아존중감 등 긍정지수는 평균 12.5% 증가하는 등 효과가 확인됐다. 이번 심포지엄에는 학계, 정책전문가, 현장종사자등이 참석해 정서·행동문제 청소년에 대한 거주형...
    2018-10-08 06:00
  • 한국인 웰빙 수준, 23개국 중 23위 ‘꼴찌’
    한국인 웰빙 수준, 23개국 중 23위 ‘꼴찌’
    대다수가 부모와 자식 사이에서 부양과 양육에 대한 부담이 증가하며 심리적, 재정적 어려움을 겪고 있는 것으로 나타났다. 재정상황의 경우 50대 이상의 지수가 42.5점으로 가장 낮았다. 한국인 전체 평균은 43.4다. 작년과 비교하면 경제적 상황에 대한 만족도는 높아진 반면 부모 의료비와 퇴직 후 경제 문제에 대한 걱정이 커졌다. 노후에 대한 준비도를 묻는...
    2018-07-10 13:54
  • [저출산 대책]휴직은 손해?…육아하는 아빠에 ‘인센티브’ 준다
    [저출산 대책]휴직은 손해?…육아하는 아빠에 ‘인센티브’ 준다
    저출산·고령사회위원회 관계자는 “출산 직후 배우자가 함께 산후 관리와 양육을 경험토록 해 자연스러운 남성의 육아 참여 유도 및 긍정적 가족관계 형성에 기여할 것으로 기대된다”며 “전문가들도 낮은 소득대체 수준과 보수적인 기업문화 등을 감안할 때 배우자 출산휴가 확대가 남성 육아 참여에 보다 효과적이라는 의견을 냈다”고 설명했다.
    2018-07-05 14:24
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