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검색결과 총194건

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금호타이어 노사갈등, 경고파업 돌입

노조 관계자는 "조합도 회사의 경영상태가 안 좋다는 것을 알기 때문에 오는 25일 교섭이 열리면 일정 부분 양보안을 제출할 계획"이라며 "그럼에도 회사 측이 이를 무시하고 정리해고를 강행한다면 조합으로서는 선택의 여지가 많지 않다"고 밝혔다. 금호타이어는 임금 7.48% 인상과 성과금 지급 등을 요구하는 노조와 임금동결, 정기승호 보류 등 6개...

2009-08-23 16:01
금호타이어, 706명 정리해고 통보...노조반발

한편 노조는 임금 7.48% 인상, 2008년 추가 성과금과 올 성과금 지급, 실질임금 하락분 보전, 설비투자 이행 등을 요구하고 있는 반면 사측은 임금동결 및 정기승호 보류, 성과금 지급 불가, 정원 재설정 및 여력인원 전환 배치 등 7개 항을 제시하며 맞서 협상에 진전을 보지 못하고 있다.

2009-07-20 18:13
모두투어, 노동부 선정 '노사 한누리상' 수상

모두투어는 "노사가 협력해 진행한 비상경영을 바탕으로 지난 1분기에는 흑자를 달성했다"며 "비록 큰 금액은 아니지만 대내외적으로 힘든 시기에 맞은 흑자를 기록해 1억8000만원의 특별 성과금을 사장에서 사원까지 임직원에게 동일한 금액으로 나누는 등 여행업계 내에서도 좋은 모범 사례로 기록됐다"고 강조했다. 이 날 이영희 노동부...

2009-06-30 09:16
공공기관 대졸 초임 2500만원으로 삭감

대상보수는 기본연봉(기본급 + 제 수당 + 급여성 복리후생비)이며 개인별 실적과 경영평가 결과에 따라 변동되는 성과금과 상여금은 제외시켰다. 각 공공기관별 보수수준에 따라 삭감률이 -1%~ -30%까지 차등 적용해 평균 대졸초임 현행 2936만원을 16%인하해 2500만원 수준까지 내리며 이를 간부직 승진 전까지는 하향 조정된 보수체계를 적용키로 했다....

2009-02-19 10:00
포스코, 직원 자발적 임금동결 선언

전년대비 경영성과금이 크게 떨어질 것이 예상됨에도 자발적으로 임금동결을 결정해 다른 기업들에게도 파급효과가 클 것"이라고 덧붙였다. 노경협의회 근로자위원 백인규 대표는 "이번 동결선언을 계기로 직원 모두가 마음을 모아 생산성 향상과 원가절감에 혼신의 노력을 다한다면, 지금의 위기를 기회로 바꾸는 것은 물론, 회사 성과도 향상시킬 수...

2009-02-17 16:25
[국토위] 도로公, 사장ㆍ임원이 성과금 '싹쓸이'

그러나 이 과정에서 도로공사 사장과 임원들이 경영평가 1위에 대한 성과급을 모두 받아 챙기고 직원들에겐 일부만 지급한 것으로 드러나 공기업 임원들의 도덕적 해이가 문제가 되고 있다. 이에 대해 유정복 의원은 "고객만족도 조작의 최종 책임은 사장과 임원들에게 있음에도 불구하고 사장과 임원들이 조작을 통한 성과급을 챙긴 것은 공기업의...

2008-10-10 09:06
현대중공업 노사, 14년 연속 무분규 달성

현대중공업 노사는 ▲임금 9만8800원 인상 ▲상여금 O.T 20시간(현행 15시간) ▲성과금 387% ▲격려금 300%(통상임금 기준)+200만원 ▲사내 근로복지기금 50억원 출연 등에 합의했다. 이번 임·단협 합의안은 동종업계 최고 수준으로, 현대중공업 관계자는 “유가와 원자재가 폭등 등 대내외적으로 경영환경이 매우 어려운 상황이지만 노사가 함께 지속적인 성장 기반을...

2008-07-23 17:39
철강업계, 임금협상 사실상 마무리

임금타결 34개사 가운데 성과금 및 타결일시금 등을 지급한 업체는 13개사로 전년 12개사 보다 1개 업체가 늘었다. 또한 2005년 사상 최대(12개사)를 기록한 무교섭 타결 및 위임업체는 현재까지 동국제강, 동부제강, 유니온스틸, 고려제강 등 8개사로 나타났으며, 임금을 동결한 업체는 지난해 9개사였으나 금년에는 1개사도 없었다. 철강협회 관계자는...

2007-09-27 11:00
철도公, 예산절감 공헌 20명에 성과급 지급

예산성과금은 창의성과 노력 정도, 예산절감액수에 따라 최고 2000만원에서 최저 100만원이 지급된다. 이번 수상에서 최우수 사례는 최적차입금 구조분석을 통해 시장금리 보다 낮은 이자율로 채권을 발행함으로써 만기까지 약 126억원, 연간 18억5000만원의 금융비용(이자)을 절약한 정연길 부장외 2명이 차지했으며, 성과금으로 2000만원을 받게 된다. 또한...

2007-03-07 11:03
재계, '현대차 노조 불법적 투쟁 강력히 대처해야'

또 부회장단은 "노사가 합의한 것과 달리 현대차 노조는 일방적으로 성과금 50%를 추가로 지급과 현 경영진의 사퇴를 요구하고 있다"며 "노사간 합의정신을 준수하지 못한 이같은 요구를 즉극 철회해야 한다"고 주장했다. 또 경제5단체는 현대차 사측에 대해서도 "그동안 정당하지 못한 노조의 요구에 단호하게 거부하지 못한 측면이 있어...

2007-01-15 15:18
무협, '현대차 노조 파업철회' 촉구

무협은 "이번 파업의 원인인 성과금은 경영성과와 연계해 지급하는 것이 원칙"이라며 "연초 시무식장에서 최고경영자를 폭행한 것도 모자라 불법적으로 파업까지 강행하는 것은 심히 유감스러운 일이다"고 우려감을 나타냈다. 무협은 이어 "지난해 현대차 노조는 총 12차례나 민주노총의 정치파업에 참여해 1조5000억원이 넘는 손실을...

2007-01-14 14:35
현대차, 연초부터 '삐걱'

노조는 "노조파업을 정치적 파업이라는 명목으로 내세우면서 노사간 합의된 성과금 일부를 떼어먹는 등의 행위를 자행하고 있다"며 "회사측은 노사합의사항을 파괴한 자들을 징계하고 미지급된 지난해 경영성과금 50%를 지급하라"고 요구했다. 노조는 또 성과금 문제가 해결될 때까지 ▲휴일 철야 및 특근 ▲연장근무 ▲노사문제협상 등을 모두...

2007-01-03 18:51
현대重, 12년 연속 무분규 달성

현대중공업 노사는 이날 ▲기본급 7만3천550원 ▲성과금 250% ▲생산성 향상 격려금 100%(통상임금 기준) ▲경영목표 달성금 100만원 ▲노사화합 격려금 50만원 ▲하기휴가비 및 설·추석 귀향비 각 50만원 인상과 ▲정년 만 58세 연장 ▲고용 보장(2008년 5월 31일까지) ▲협력회사 근로자 처우 개선 등에 합의했다. 특히 회사 측은 조건 없는 58세 정년 연장에...

2006-07-26 11:37
현대차 생산·판매·정비 전부문 파업 돌입

한편, 현대차는 11일 열린 제12차 협상에서 임금 60,500원(기본급대비 4.4%), 성과금 100%, 생산목표달성격려금 50%, 품질 및 생산성향상 격려금 100만원, 경영실적에 따른 추가성과금 2007년 상반기 논의 등 회사안을 제시했으나 노조측은 요구액에 비해 미흡한 수준이라며 회사안의 수용을 거부하는 한편, 파업수위 또한 더욱 높여가고 있다.

2006-07-12 14:16

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