[JOB아라 취업]한국방송광고공사 일반직 5급 신입사원 채용

한국방송광고공사(KOBACO)가 학력·전공·나이 제한 없는 열린 채용을 통해 일반직 5급 신입사원 모집에 나섰다. 모집분야는 크게 일반행정과 정보기술(IT)로 나눠 시행되며, 서류는 22일부터 접수를 시작해 29일 마감한다.

자격조건을 살펴보면 공인영어성적은 의무적으로 제출해야 하지만 점수제한이 없다. 최종학교 성적도 최종학력 기준으로 성적평점을 제출해야 하지만 마찬가지로 제한은 없다. IT분야는 정보처리기사 1급 자격증 소지자로 웹·오라클 시스템 개발 및 운영 가능자여야 한다.

KOBACO는 장애인 및 국가보훈대상자에게 가점을 부여하고 있으며 청년인턴으로 근무한 이들을 대상으로 서류전형을 면제해주고 있다. 또 비수도권 지역인재 채용목표제를 실시한다. 이 밖에 공인회계사(AICAP포함)와 세무사 등 고급 자격증 소지자에게 가점이 주어지며 사회조사분석사 2급 이상에도 가점이 부여된다. 한국사능력검정시험(국사편찬위원회 시행) 1~2급 취득자에게도 가점이 부여된다.

채용 과정을 살펴보면 1차로 서류전형을 실시하며 합격자는 필기시험을 치른다. 일반행정은 경영학과 미디어·조사분석 중 한 가지를 택해 시험을 치르며 IT는 전산학 시험을 본다. 이를 통과하면 3차에서는 면접시험이 기다리고 있다.

KOBACO는 응시과목별 시험 출제 범위를 명시하고 있다. 구체적으로 경영의 경우 경영학원론과 재무관리, 마케팅, 재무회계 등에서 시험을 출제하고 있다. 또 미디어·조사분석의 경우 미디어 및 광고 관련 일반상식, 사회조사방법론 등에서 출제하며, IT는 전산학개론, 소프트웨어공학, 데이터베이스, 운영체제, 디지털 컨버전스 등에서 출제한다고 밝혔다.

지원은 접수사이트(http://kobaco.incruit.com)또는 공사 홈페이지(http://kobaco.co.kr)에서 할 수 있다.